CHIARIMENTI BONUS PREMIALE

Salve,
qualche giorno fa ho ricevuto un cedolino col pagamento del bonus premiale dello scorso anno con un importo a mio dire troppo basso e non rispettante i criteri stabiliti dalla Commissione. Per questo intendo ricorrere per iscritto e ho bisogno di sapere se è possibile fare richiesta alla DS dei nominativi dei colleghi che hanno percepito il bonus e soprattutto delle cifre da essi percepite, oppure mi devo limitare a richiedere soltanto le fasce degli importi pagati accanto al nominativo dei colleghi?
Grazie a tutti coloro che vorranno aiutarmi.

No, pare che i dati siano coperti da privacy, perciò non puoi chiedere nulla che riguardi i tuoi colleghi. Puoi chiedere solo per te stesso.

cocoyes ha scritto:Salve,
qualche giorno fa ho ricevuto un cedolino col pagamento del bonus premiale dello scorso anno con un importo a mio dire troppo basso e non rispettante i criteri stabiliti dalla Commissione. Per questo intendo ricorrere per iscritto e ho bisogno di sapere se è possibile fare richiesta alla DS dei nominativi dei colleghi che hanno percepito il bonus e soprattutto delle cifre da essi percepite, oppure mi devo limitare a richiedere soltanto le fasce degli importi pagati accanto al nominativo dei colleghi?
Grazie a tutti coloro che vorranno aiutarmi.

Potrebbero pensare la stessa cosa anche tutti i tuoi colleghi.
In ogni caso puoi chiedere solo per te stessa, indicando perché ritieni "troppo basso" il bonus.
Sei stata impegnata in così tanti progetti, incarichi organizzativi, collaborazioni con le dirigenza?

Io sapevo quanto avrei ricevuto, ma ero convinta che fosse la cifra netta. Poi ho scoperto che era il lordo.

Sì, è il lordo.
Tra l'altro quest'anno il fondo è stato diminuito così tanto per permettere gli aumenti di stipendio che nessuno ha ricevuto più di qualche centinaia di euro.

Gugu carissimo... certo che avevo incarichi organizzativi altrimenti non mi sarei posta il problema...facevo parte dello staff di presidenza ed ero funzione strumentale per l'orientamento e detto francamente per 123 euro a saperlo prima neanche lo avrei fatto.

cocoyes ha scritto:Gugu carissimo... certo che avevo incarichi organizzativi altrimenti non mi sarei posta il problema...facevo parte dello staff di presidenza ed ero funzione strumentale per l'orientamento e detto francamente per 123 euro a saperlo prima neanche lo avrei fatto.

La funzione strumentale è già retribuita con il FIS (per la funzione di collaboratore non puoi aver nessuna retribuzione se sei già funzione strumentale).
Mi permetto solo un appunto: se fai parte dello staff e quindi sei persona di fiducia molta vicina al DS mi pare strano tu debba fare un accesso agli atti per sapere come è stata fatta la divisione del bonus...

Poi comunque credo che sì la privacy ma la trasparenza dove la mettiamo...Non dico le cifre ma almeno le fasce dovremmo  conoscerle tutti e il fatto che dici cosa ne penserebbero i miei colleghi non dovrebbe costituire problema per loro...almeno, per me non lo sarebbe. Per quanto riguarda la mia vicinanza con la DS il problema è sopraggiunto dopo che ho chiesto il trasferimento in altra scuola ma solo per evitare di fare 85 km al giorno...infatti questa miseria mi sa che dipende da questo...

Non c'è obbligo né di pubblica cifre né fasce.
In ogni caso se hai chiesto trasferimento per necessità sicuramente una DS che ha sempre avuto grande fiducia in te non ti negherà di certo una spiegazione anche via telefono.
In ogni caso le cifre quest'anno erano basse per tutti per causa del taglio, soprattutto se la DS ha deciso di premiare una grossa percentuale del personale.

gugu ha scritto:

cocoyes ha scritto:Gugu carissimo... certo che avevo incarichi organizzativi altrimenti non mi sarei posta il problema...facevo parte dello staff di presidenza ed ero funzione strumentale per l'orientamento e detto francamente per 123 euro a saperlo prima neanche lo avrei fatto.

La funzione strumentale è già retribuita con il FIS (per la funzione di collaboratore non puoi aver nessuna retribuzione se sei già funzione strumentale).

Esattamente. Io sono nella commissione orario e questo lavoro mi viene retribuito con il fis. Il bonus mi ha retribuito parte delle ore di aggiornamento. Non si può essere pagati due volte per lo stesso lavoro.

Lo so, pure io sono stata pagata per la FS col FIS...però, forse non mi sono spiegata, ho percepito la stessa cifra dei colleghi che sono stati semplici coordinatori di classe ( e se è per questo anche loro sono stati retribuiti col FIS per il loro incarico) pur avendo io svolto incarichi più impegnativi in tempo e risorse. Per quello che volevo capire, ma, nonostante gugu insista e ironizzi sui nostri rapporti, la Ds è restia a informare non soltanto me ma tutte le FS di questa disparità di trattamento...
Intanto, se non mi è concesso accedere alle fasce, chiederò il Verbale della Commissione dove sono stati stabiliti i criteri per l'attribuzione del Bonus (anche quello è misteriosamente scomparso dall'albo amministrazione trasparente) per vedere se sono stati applicati. Questo lo possiamo fare oppure è privacy anche questa?

cocoyes ha scritto:Lo so, pure io sono stata pagata per la FS col FIS...però, forse non mi sono spiegata, ho percepito la stessa cifra dei colleghi che sono stati semplici coordinatori di classe ( e se è per questo anche loro sono stati retribuiti col FIS per il loro incarico) pur avendo io svolto incarichi più impegnativi in tempo e risorse. Per quello che volevo capire, ma, nonostante gugu insista e ironizzi sui nostri rapporti, la Ds è restia a informare non soltanto me  ma tutte le FS di questa disparità di trattamento...
Intanto, se non mi è concesso accedere alle fasce, chiederò il Verbale della Commissione dove sono stati stabiliti i criteri per l'attribuzione del Bonus (anche quello è misteriosamente scomparso dall'albo amministrazione trasparente) per vedere se sono stati applicati. Questo lo possiamo fare oppure è privacy anche questa?

Ma in realtà avreste dovuto usare la tabella approvata dal Comitato per rendere conto delle vostre attività, quindi dovresti già essere in possesso di quella tabella compilata.
La tabella è in ogni caso orientativa e il DS può discostarsi nell'attribuire il bonus premiale (ad eccezione di eventuali paletti stabiliti con le RSU, ad esempio la percentuale massima e minima di docenti da premiare).

cocoyes ha scritto:Salve,
qualche giorno fa ho ricevuto un cedolino col pagamento del bonus premiale dello scorso anno con un importo a mio dire troppo basso e non rispettante i criteri stabiliti dalla Commissione. Per questo intendo ricorrere per iscritto e ho bisogno di sapere se è possibile fare richiesta alla DS dei nominativi dei colleghi che hanno percepito il bonus e soprattutto delle cifre da essi percepite, oppure mi devo limitare a richiedere soltanto le fasce degli importi pagati accanto al nominativo dei colleghi?
Grazie a tutti coloro che vorranno aiutarmi.

Quindi hanno iniziato ad accreditare i soldi alle scuole per il pagamento del BONUS premiale per l'anno scolastico precedente? Chissà se tale accredito ha riguardato tutte le scuole oppure hanno accreditato per aree geografiche...

Il bonus alle scuole è già stato accreditato a novembre.
Presumo che tutti lo abbiano avuto a dicembre, se c'è qualche ritardo verrà pagato questo mese.

gugu ha scritto:Il bonus alle scuole è già stato accreditato a novembre.
Presumo che tutti lo abbiano avuto a dicembre, se c'è qualche ritardo verrà pagato questo mese.

io sono tra questi

Grazie e speriamo...intanto ho visto su "Consultazione pagamenti" di NoiPa per Gennaio e non compare ancora niente (come leggo anche per michetta). Mi sa che devo fare una telefonata in segreteria.

gugu ha scritto:Il bonus alle scuole è già stato accreditato a novembre.
Presumo che tutti lo abbiano avuto a dicembre, se c'è qualche ritardo verrà pagato questo mese.

Approfitto di questa discussione per chiedere se chi fa parte del Comitato si Valutazione, che elabora i criteri per l'attribuzione del bonus, può poi far richiesta per accedere al bonus stesso. Un collega sostiene di no...

Sono coll. scolastico fino al 30 giugno per 15 ore settimanali. In congedo parentale in scadenza il 20 marzo. Il 21 marzo prendo servizio nella scuola dove completo per altre 21 ore. Il 22 dovrei riprendere servizio nella scuola dove ho le 15 ore, ma se dovessi prendere malattia e subito dopo congedo parentale? Si puo' fare oppure sono obbligato a prendere servizio?

profnadia ha scritto:Approfitto di questa discussione per chiedere se chi fa parte del Comitato si Valutazione, che elabora i criteri per l'attribuzione del bonus, può poi far richiesta per accedere al bonus stesso. Un collega sostiene di no...

Assolutamente sì, non c'è alcun motivo ostativo.
E' chiaro che, altrimenti, nessuno vorrebbe far parte del CDV posto che è un incarico non retribuito.

gugu ha scritto:

profnadia ha scritto:Approfitto di questa discussione per chiedere se chi fa parte del Comitato si Valutazione, che elabora i criteri per l'attribuzione del bonus, può poi far richiesta per accedere al bonus stesso. Un collega sostiene di no...

Assolutamente sì, non c'è alcun motivo ostativo.
E' chiaro che, altrimenti, nessuno vorrebbe far parte del CDV posto che è un incarico non retribuito.

Tanto più che il comitato di valutazione stabilisce i criteri ed è il DS soltanto poi che "valuta" i singoli docenti, quindi non esiste di fatto un conflitto d'interesse tra coloro che costituiscono il comitato di valutazione e l'essere individuati come meritevoli del bonus premiale.

puoi chiedere i criteri utilizzati, questi sono trasparenti. Nella mia scuola in realtà il ds è stato trasparente al massimo e ha comunicato i nominativi di tutti i docenti e le fasce corrispondenti