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malattia oncologica e precariato

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Messaggio Da Ospite Ven Ago 18, 2017 10:17 pm

Salve,
purtroppo mi è stato diagnosticato un male di tipo oncologico, so che da settembre in poi mi aspetta un ietr ospedaliero un po' complicato, essendo precaria, se riesco a prendere un incarico annuale, ho diritto a quanti giorni di malattia? i pazienti oncologici, hanno delle "agevolazioni" particolari?grazie

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Messaggio Da mara88 Ven Ago 18, 2017 10:49 pm

Mi dispiace tantissimo pelliccia. Purtroppo mi sa proprio di no, è considerata malattia, perciò un mese pagato per intero e due mesi pagati al 50% per chi ha incarico annuale/al termine attività didattiche.
Se non ricordo male, tempo fa leggevo di propositi della ministra Madia di inasprire, in questi casi...ora cerco il link, ma credo non se ne sia fatto nulla

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Messaggio Da Pitt Ven Ago 18, 2017 10:57 pm

pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)
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Messaggio Da mara88 Ven Ago 18, 2017 11:00 pm

http://www.secoloditalia.it/2017/06/statali-madia-taglia-sui-malati-cancro-tetto-assenze-anche-la-chemio/

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Messaggio Da franco71 Ven Ago 18, 2017 11:01 pm

pelliccia ha scritto:Salve,
purtroppo mi è stato diagnosticato un male di tipo oncologico, so che da settembre in poi mi aspetta un ietr ospedaliero un po' complicato, essendo precaria, se riesco a prendere un incarico annuale, ho diritto a quanti giorni di malattia? i pazienti oncologici, hanno delle "agevolazioni" particolari?grazie

In questo articolo di OS c'è il riferimento normativo, in sostanza quello che ti ha scritto mara88, dal terzo mese hai diritto alla conservazione del posto senza assegni per altri 6 mesi, valido sia per contratti al 30/06 che al 31/08:
http://www.orizzontescuola.it/guida/assenze-malattia-docenti-precari-differenza-supplenza-al-30-giugno-e-supplenza-temporanea

In bocca al lupo, pelliccia.

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Messaggio Da mara88 Ven Ago 18, 2017 11:03 pm

Pitt ha scritto:pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)

Veramente esiste questa possibilità ? Anche per i precari ? Io ho diversi colleghi con patologie anche gravi, ma prendono solo malattia. Dovrebbero chiedere la 104 ?

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Messaggio Da franco71 Ven Ago 18, 2017 11:07 pm

http://www.orizzontescuola.it/guida/gravi-patologie-del-personale-scolastico-cosa-si-intende-chi-certifica-retribuzione-nei-giorni/

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Messaggio Da Pitt Ven Ago 18, 2017 11:17 pm

mara88 ha scritto:
Pitt ha scritto:pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)

Veramente esiste questa possibilità ? Anche per i precari ?  Io ho diversi colleghi con patologie anche gravi, ma prendono solo malattia. Dovrebbero chiedere la 104 ?

In realtà non sono più sicuro, parlavo per un caso analogo ma che ha previsto intervento chirurgico. Non so che iter dovrà affrontare la collega, per cui faccio un passo indietro.
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Messaggio Da Ospite Sab Ago 19, 2017 5:15 pm

Pitt ha scritto:
mara88 ha scritto:
Pitt ha scritto:pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)

Veramente esiste questa possibilità ? Anche per i precari ?  Io ho diversi colleghi con patologie anche gravi, ma prendono solo malattia. Dovrebbero chiedere la 104 ?

In realtà non sono più sicuro, parlavo per un caso analogo ma che ha previsto intervento chirurgico. Non so che iter dovrà affrontare la collega, per cui faccio un passo indietro.

sì, anche nel mio caso è previsto anche un intervento chirurgico, grazie per la risposte, anche se in questo momento il lavoro è l'ultimo dei pensieri, dovrò pensare anche a quello

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Messaggio Da Pitt Sab Ago 19, 2017 6:22 pm

pelliccia ha scritto:
Pitt ha scritto:
mara88 ha scritto:
Pitt ha scritto:pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)

Veramente esiste questa possibilità ? Anche per i precari ?  Io ho diversi colleghi con patologie anche gravi, ma prendono solo malattia. Dovrebbero chiedere la 104 ?

In realtà non sono più sicuro, parlavo per un caso analogo ma che ha previsto intervento chirurgico. Non so che iter dovrà affrontare la collega, per cui faccio un passo indietro.

sì, anche nel mio caso è previsto anche un intervento chirurgico, grazie per la risposte, anche se in questo momento il lavoro è l'ultimo dei pensieri, dovrò pensare anche a quello

Beh, tenendo conto del tipo di intervento (es. invalidante) potrebbero riconoscerti come portatore di handicap (comma 1 art 3 L 104), anche momentaneamente (tot mesi fino a revisione). Dovresti richiederla, almeno provaci. Così se otterrai un incarico annuale (31/08) potrai richiedere congedo.

Lo so che è l'ultimo dei pensieri, ti capisco. Forza, passerà.
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Messaggio Da Ospite Sab Ago 19, 2017 8:00 pm

Pitt ha scritto:
pelliccia ha scritto:
Pitt ha scritto:
mara88 ha scritto:
Pitt ha scritto:pelliccia, dovrebbero riconoscerti la 104 (in genere provvisoria, per il periodo di chemio o di cure), con cui puoi chiedere anno di congedo retribuito al 100%.

Ps, mi dispiace per la tua situazione. Ne uscirai :-)

Veramente esiste questa possibilità ? Anche per i precari ?  Io ho diversi colleghi con patologie anche gravi, ma prendono solo malattia. Dovrebbero chiedere la 104 ?

In realtà non sono più sicuro, parlavo per un caso analogo ma che ha previsto intervento chirurgico. Non so che iter dovrà affrontare la collega, per cui faccio un passo indietro.

sì, anche nel mio caso è previsto anche un intervento chirurgico, grazie per la risposte, anche se in questo momento il lavoro è l'ultimo dei pensieri, dovrò pensare anche a quello

Beh, tenendo conto del tipo di intervento (es. invalidante) potrebbero riconoscerti come portatore di handicap (comma 1 art 3 L 104), anche momentaneamente (tot mesi fino a revisione). Dovresti richiederla, almeno provaci. Così se otterrai un incarico annuale (31/08) potrai richiedere congedo.

Lo so che è l'ultimo dei pensieri, ti capisco. Forza, passerà.
grazie dei preziosi consigli

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Messaggio Da Pitt Sab Ago 19, 2017 9:38 pm

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Messaggio Da meri Sab Set 09, 2017 2:33 pm

Che io sappia, la 104 per sè stessi non dà diritto ai due anni (non uno) di congedo retribuito, ma solo a chi assiste la persona con 104 (con comma tre, attenzione)

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Messaggio Da Pitt Sab Set 09, 2017 3:00 pm

Si in effetti hai ragione, ho letto qualcosa su internet ora. Io parlavo per un caso reale, a me vicino. Ma penso che sia stata la segreteria a richiedere i documenti della 104 e denominarlo congedo retribuito (tant'è che è stato riportato così sulla dichiarazione dei servizi). Probabilmente, trattandosi di chemio è stato trattato come periodo di malattia. In ogni caso il contratto era al 31/08.
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Messaggio Da milla 2 Sab Set 09, 2017 4:48 pm

Con l'incarico annuale si ha diritto alla conservazione del posto per 6 mesi in un triennio, senza assegni, dopo aver fruito del periodo con assegni ridotti. Un grande in bocca al lupo!

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Messaggio Da connico24 Sab Set 09, 2017 5:04 pm

Carissima pelliccia un grande abbraccio a te da chi ha affrontato non senza terrore il tuo stesso dramma ma .... sono vincente e anche se sono di ruolo e per questo ho forse avuto più strade gia spianate, ti posso assicurare che per te ci sono leggi e tutele che ti garantiranno di recuperare in fretta la tua vita.
Avanti tutta , forza forza forza e non ti piangere addosso, poi se vuoi ti darò tutte le dritte.
In bocca al lupo!

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Messaggio Da Ospite Dom Set 10, 2017 6:14 pm

connico24 ha scritto:Carissima pelliccia un grande abbraccio a te da chi ha affrontato non senza terrore il tuo stesso dramma ma .... sono vincente e anche se sono di ruolo e per questo ho forse avuto più strade gia spianate, ti posso assicurare che per te ci sono leggi e tutele che ti garantiranno di recuperare in fretta la tua vita.
Avanti tutta , forza  forza forza e non ti piangere addosso, poi se vuoi ti darò tutte le dritte.
In bocca al lupo!
grazie a tutti, sto aspettando le nomine ma, sinceramente se mi dici come fare e quali documenti devo consegnare te ne sarei grata, saluti

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Messaggio Da LetiziaF Mar Set 12, 2017 1:09 pm

ti posso dire nel mio caso: ho fatto il riconoscimento di invalidità temporaneo, hai una pensione di invalidità al 100% per tutti i mesi che la commissione riterrà opportuni
per il contratto penso che tu possa mandare, così coperta, mensilmente malattia, in previsione dei vari cicli... vorrei saperne di più anche io
un abbraccio :-)
ps vai in segreteria, solitamente consigliano loro il da farsi e spesso hanno anche i documenti

LetiziaF

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