x nesema rispondimi

Promemoria primo messaggio :

vorrei sapere da te visto che sei sempre aggiornato sugli argomenti trattati sul forum .la situazione e questa se x ipotesi danno l immissione in ruolo quindi in una regione italiana vengono assunti 50 coll scolastici ,quanti sono i riservisti che passeranno di ruolo? vi e' una percentuale ,come funziona mi puoi spiegare tutto riguardo a questo ' dai sindacati mi fido poco anzi niente grazie se mi risponderai
vi e' una legge sulle procedure che si fanno quando si passa di ruolo?

la riserva vale pure per i contratti a TD?meno male va,male che va lavoro al 30 giugno....prekario ho l'impressione che tu lavori a bergamo,o mi sbaglio?

ho letto,ma parla delle riserve,non della legge 104....

morolto ha scritto:la riserva vale pure per i contratti a TD?meno male va,male che va lavoro al 30 giugno....prekario ho l'impressione che tu lavori a bergamo,o mi sbaglio?

Allora sei fortunato! esatto, io lavoravo a Bg.... purtroppo diciamo che non ho indovinato le scuole giuste per nomine fino all'avente diritto da graduatoria d'istituto....

Nella sottostante domanda c'è anche la conferma che la l. 104 art. 3 comma 1 non viene riconosciuta.

DOMANDA

Mio marito è inserito nella graduatoria provinciale ad esaurimento del CSA di Latina - anno 2007/2008 - per il profilo di collaboratore scolastico. Dopo essere stato colpito da infarto, la Commissione Medica per gli invalidi gli ha riconosciuto un invalidità del 50%, nonché il grado di handicap di cui all?art. 3 comma 1 della legge 104/96. Nella graduatoria in parola non gli è stata riconosciuta la L. 104 ai fini della scelta della sede e, per quanto concerne la riserva, non riesco a capire se è stata tenuta in considerazione oppure no dallo stesso CSA. Sono dei meccanismi ostici per i quali non c?è, a mio parere, una comunicazione chiara ed efficace. La mia domanda è questa: come si fa a sapere se il CSA ha applicato la legge sulla riserva, immettendo in ruolo gli aventi diritto (considerato che quest?anno verranno assunti a tempo indeterminato circa 70 collaboratori scolastici)? E come si fa a sapere se si appartiene agli aventi diritto? Spero di essere stata chiara nell`esporre i miei dubbi perché, a dire il vero, non ne capisco granché di tutti questi meccanismi.


RISPOSTA

Gentile utente,
il computo dei posti destinati ai riservisti è disciplinato dalla Legge 13 Marzo 1999, n. 68 e dalla Circolare Ministeriale 7 Novembre 2000, n. 248.
In particolare, si vedano i paragrafi ?destinatari dei benefici di quote di riserva? e ?calcolo a livello provinciale? della citata Circolare Ministeriale.
Nell?ambito delle due categorie di riservatari (persone con disabilità e altri riservisti), l?ordine di assegnazione dei posti spetta a chi vanta una migliore posizione in graduatoria.
Per quanto riguarda la scelta della sede, si faccia riferimento a quanto stabilito dall?art. 21 Legge n. 104/92, in particolare il punto 2.

A tale proposito si riporta per intero l?articolo citato:

Art. 21. Precedenza nell?assegnazione di sede
1. La persona handicappata con un grado di invalidità superiore ai due terzi o con minorazioni iscritte alle categorie prima, seconda e terza della tabella A annessa alla legge 10 agosto 1950, n. 648, assunta presso gli enti pubblici come vincitrice di concorso o ad altro titolo, ha diritto di scelta prioritaria tra le sedi disponibili.
2. I soggetti di cui al comma 1 hanno la precedenza in sede di trasferimento a domanda.

mhmh...questo e' l'art 21 pero',c'e' anche l'articolo 33...pero' anche io la penso come te,secondo me non vale la mia.Sei a bergamo?

morolto ha scritto:mhmh...questo e' l'art 21 pero',c'e' anche l'articolo 33...pero' anche io la penso come te,secondo me non vale la mia.Sei a bergamo?

No, come scrivevo disoccupato al sud....

ti lascio la mia mail,ho da dirti delle cose,se vuoi aggiungimi.....felice.balsamo@tiscali.it

nesema ha scritto:uhm ....60% ...allora sei comma 6 dell’art. 33

..............
................
La scelta della sede
I commi 5 e 6 dell'articolo 33
della Legge 104/1992 prevedono che il genitore o il familiare
lavoratore e il lavoratore disabile hanno diritto a scegliere, ove
possibile, la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio.
Questa disposizione, proprio a causa di quel "ove possibile", si
configura come un interesse legittimo, ma non come un diritto soggettivo
insindacabile.
Di fatto, quindi, l'azienda può produrre rifiuto motivandolo con ragioni
di organizzazione del lavoro. Questa al momento è la tendenza
interpretativa prevalente anche in sede giurisprudenziale.
Le condizioni per accedere a questo beneficio sono comunque legate, per i
familiari, all'assistenza continuativa ed esclusiva del congiunto con
disabilità.
Anche per questo beneficio, come per i permessi, non è richiesta la convivenza.
Va precisato inoltre che l'interpretazione ormai prevalente e
consolidata è che l'agevolazione riguardi le persone con handicap con
connotazione di gravità, beneficiarie di tutte le agevolazioni previste
dall'articolo 33 della Legge 104/1992. Questa annotazione è necessaria
in quanto il comma 5 non indica esplicitamente la gravità dell'handicap.
Una disposizione particolare (articolo 21)
riguarda le persone handicappate "con un grado di invalidità superiore
ai due terzi" o invalide per servizio di prima, seconda o terza
categoria (Tabella A della Legge 10 agosto 1950, n. 648).
Nel caso vengano assunti presso gli enti pubblici come vincitori di
concorso o ad altro titolo, hanno diritto di scelta prioritaria tra le
sedi disponibili.
............
............



http://www.handylex.org/schede/sedelavoro.shtml?d=4401&cf=4090

uhm credo sia valido anche il 60%

è che l'agevolazione riguardi le persone con handicap con
connotazione di gravità, beneficiarie di tutte le agevolazioni previste
dall'articolo 33 della Legge 104/1992. Questa annotazione è necessaria
in quanto il comma 5 non indica esplicitamente la gravità dell'handicap.
sono riferimenti diversi riguardo chi ha + dei 2/3 e chi meno

quindi la mia 104 art 3 comma 1 e' valida? anche se ho il 60% di invalidita' che e' inferiore ai 2/3?

articolo 21. Precedenza nell'assegnazione di sede. - 1. La persona handicappata con un grado di invalidità superiore ai due terzi o con minorazioni iscritte alle categorie prima, seconda e terza della tabella A annessa alla legge 10 agosto 1950, n. 648, assunta presso gli enti pubblici come vincitrice di concorso o ad altro titolo, ha diritto di scelta prioritaria tra le sedi disponibili.

articolo 33 comma 6. La persona handicappata maggiorenne in situazione di gravità può usufruire alternativamente dei permessi di cui ai commi 2 e 3, ha diritto a scegliere, ove possibile, la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio e non può essere trasferita in altra sede, senza il suo consenso.

l'art. 21 specifica i 2/3 mentre il comma 6 specifica la situazione di gravità/handicap (senza specificare la percentuale o altro ma solo il fatto di avere l'handicap con situazione di gravità)...

l'allegato H da la possibilità di: ATTRIBUZIONE DI PRIORITA’ NELLA SCELTA DELLA SEDE

indi ritengo fattibile che morolto può compilare l'allegato H

io comunque presento l'allegato H con allegato la 104,male che va' mi viene respinta,giusto?non penso che vengo depennato dalla graduatoria dei riservisti 24 mesi.Che dici nesema al modello H devo allegare anche il verbale dell'invalidita' del 60% oltre quello della 104?

morolto ha scritto:io comunque presento l'allegato H con allegato la 104,male che va' mi viene respinta,giusto?

giusto

morolto ha scritto:Che dici nesema al modello H devo allegare anche il verbale dell'invalidita' del 60% oltre quello della 104?

allega tutto in fotocopia...

qui: http://www.istruzioneveneto.it/wpusr/archives/19841

se scarichi gli allegati trovi il file trasmissione bandi in cui è scritto:
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.........
- il 50%, con estrazione a sorte, di coloro che richiedono i benefici previsti dalla legge 104/92 (precedenza scelta sede) o dalla legge 68/1999 (riserva del posto), con certificazione medica, attestante un grado di invalidità dal 46% all’80%, rilasciata da azienda sanitaria ubicata in provincia diversa da quella di inclusione in graduatoria.
.........
..........

che indica esplicitamente che il 60% è sufficiente al diritto di precedenza scelta sede

sei un fenomeno.....impressionante!!!!!!!!!!!!!!tanto di cappello!!!!!!!!!!!!!un ultima cosa,sono gia inserito come riservista,mi hai detto di non licenziarmi,quindi presumo che nel modello B2 sezione E devo barrare solamente solamente la S e quando mi chiede gli estremi del documento che da luogo alla preferenza lo devo lasciare in bianco in quanto gia' mi sono licenziato l'anno scorso e ho conseganto il certificato del collocamento mirato l'anno scorso.Poi la seconda parte della sezione E devo barrare la lettera N e qui a differenza di prima devo scrivere gli estremi del verbale inps con invalidita del 60 %,in quanto se ho capito bene,si deve ripresentare,a differenza di quello del collocamento mirato.Giusto?????grazie mille

si .... solo S e devi ripresentare tutta la documentazione riguardante invalidità/legge 104


la art. 1 comma 1 della legge n. 68 del 12/3/1999
dice:
a) alle persone in eta' lavorativa affette da minorazioni fisiche,
psichiche o sensoriali e ai portatori di handicap intellettivo, che
comportino una riduzione della capacita' lavorativa superiore al 45
per cento, accertata dalle competenti commissioni per il
riconoscimento dell'invalidita' civile in conformita' alla tabella
indicativa delle percentuali di invalidita' per minorazioni e
malattie invalidanti approvata, ai sensi dell'articolo 2 del decreto
legislativo 23 novembre 1988, n. 509, dal Ministero della sanita'
sulla base della classificazione internazionale delle menomazioni
elaborata dalla Organizzazione mondiale della sanita;

http://www.normattiva.it/uri-res/N2Ls?urn:nir:stato:legge:1999;687

in pratica chi ha dal 46% in su può usufruire della precedenza nella scelta

devi compilare anche questa parte:

Estremi del/i documento/i con cui è stato riconosciuto il titolo che dà luogo alla riserva:
Ente.................................................data e numero atto.................................................................................
eventuale grado di invalidità finalizzato al riconoscimento della riserva, ai sensi dell’art. 1 comma 1 della legge n. 68 del 12/3/1999: 60 %

SEZIONE E - TITOLI DI PREFERENZA E DI RISERVA (10)
ALTRE INFORMAZIONI
e di essere appartenente alle categorie previste dall’art. 33 della Legge n.104/92, comma 6 (11)

ok,grazie il mio dubbio era se dovevo licenziarmi o meno per ripresentare il certificato del collocamento,invece devo barrare solo la s e lasciare in bianco dove si deve riportare gli estremi del documento del collocamento.Certo che la legge e' strana in italia,dice che devi ripresentare l'invalidita' e la 104 perche' sono temporanee( le mie no,sono definitive)e poi non devo ripresentare il certificato del collocamento.Ma anche il certificato del collocamento e' temporaneo,infatti sto lavorando......boh...l'talia e' una nazione strana....grazie di tutto.

morolto ha scritto:ti lascio la mia mail,ho da dirti delle cose,se vuoi aggiungimi.....felice.balsamo@tiscali.it

Mi sembra impossibile che lavorino come AA anche gli ultimi della graduatoria permanente e anche molti di 3^ fascia ed invece io sto a casa avendo ricevuto in ottobre solo qualche richiesta di disponibilità poi non andata a buon fine! immagino che vorrai dirmi che ci sia qualcosa di molto losco.....vero?

no,sto cercando di tenere informati tutti gli AA della provincia di bergamo riguardo le vicende inidonei-ata.

la art. 1 comma 1 della legge n. 68 del 12/3/1999
dice:
a) alle persone in eta' lavorativa affette da minorazioni fisiche,
psichiche o sensoriali e ai portatori di handicap intellettivo, che
comportino una riduzione della capacita' lavorativa superiore al 45
per cento, accertata dalle competenti commissioni per il
riconoscimento dell'invalidita' civile in conformita' alla tabella
indicativa delle percentuali di invalidita' per minorazioni e
malattie invalidanti approvata, ai sensi dell'articolo 2 del decreto
legislativo 23 novembre 1988, n. 509, dal Ministero della sanita'
sulla base della classificazione internazionale delle menomazioni
elaborata dalla Organizzazione mondiale della sanita;

http://www.normattiva.it/uri-res/N2Ls?urn:nir:stato:legge:1999;687

in pratica chi ha dal 46% in su può usufruire della precedenza nella scelta

http://studiolegalemeiecalcaterra.wordpress.com/2007/10/03/legge-10492-priorita-nella-scelta-della-sede-e-trasferimento-per-il-lavoratore-disabile/

nesema secondo me hai ragione,la mia invalidita'(60%) piu' legge 104 art 3 comma 1,rientra nel punto 1(I punti 1 e 2 prevedono la seguente agevolazione: diritto di scelta tra le sedi disponibili e di precedenza in sede di trasferimento a domanda (in caso di assunzioni presso enti pubblici),mentre la 104 art 3 comma 3 rientra nel punto 3(il punto 3 prevede: diritto di scelta, ove possibile, della sede di lavoro più vicina al proprio domicilio e non di essere trasferita in altra sede, senza il suo consenso.)PRATICAMENTE SE HO CAPITO BENE LA DIFFERENZA E CHE IO MI DEO ACCONTENTARE DELLE SEDI DIPONIBILI,MENTRE IL COMMA 3 ART 3 QUALSIASI SEDE!!!!!!GIUSTO?????????????

no, sempre le sedi disponibili con posti liberi..

se non ci sono posti liberi NON puoi andarci...

http://118s.crazy4us.com/t5276-legge-104-92-tutti-i-commi-sono-utili-all-avvicinamento-della-sede

guarda qui!!!!ma non capisco il mio caso qual'e',me lo puoi evidenziare????grazie

la mia patologia rientra anche nella tabella a della legge 648/50,precisamente seconda categoria punto 11(incurvamento notevole permanente della colonna vertebrale)ho subito un interbventoi chirurgico all colonna vertebrale per scoliosi.Quini la mia patologia ricade sempre nell'art 33 comma 6 o nell'art 21?

http://www.flcbas.it/tesauro/leggi_decreti/D.P.R/tab_a_648_10_08_50.htm
qui trovi la tabella(seconda categoria punto 11 incurvamento notevole della colonna vertebrale)
QUESTA E' LA DIAGNOSI DELLA MIA 104
RIGIDITA' DEL RACHIDE DORSOLOMBARE PER ESITI DI ARTRODESI CHIRURGICA PER
CORREZIONE DI SCOLIOSI AD S ITALICA CON CURVA DORSALE DESTRO-CONVESSA ANGOLO DI
COBB CIRCA 50° E LOMBARE SINISTRO-CONVESSA ANGOLO DI COBB CIRCA 60° CON
ASIMMETRIA DELLE SCAPOLE

N.B "CURVA DORSALE" RIENTRA NEL PUNTO 11 DI CUI SOPRA INDI LA MIA E' ART 21 PERCHE' RIENTRA IN SITUAZIONE DI GRAVITA'.

art. 21 è per invalidità superiori ai 2/3 (67 % )

http://www.normattiva.it/uri-res/N2Ls?urn:nir:stato:legge:1999;687

non mi trova nulla,puoi ripostarmelo????grazie