figlio in quarantena - lavoro agile

oggi pomeriggio ho ricevuto informazione dall'ASL che, causa contagio Covid di uno degli alunni della classe (primaria) frequentata da mio figlio, tutti i bimbi sono in quarantena.
Ovviamente non posso lasciare a casa da solo mio figlio per cui devo per forza stare a casa anche io. Ho letto del congedo (retribuito al 50%) per i genitori che non possono usufruire dello smart working e ho letto anche che i docenti possono comunque richiedere di poter usufruire delle modalità di lavoro agile.
Non so però se ho ben compreso quella che è la mia posizione: è vero che io, insegnante di sostegno, non posso usufruire della possibilità di smart-working e se voglio stare a casa devo per forza richiedere il congedo?

https://www.orizzontescuola.it/wp-content/uploads/2021/03/Scheda-tecnica-UIL-Scuola-Rua-lavoro-agile-e-congedi-per-dipendenti-con-figli-fino-ai-16-anni-1.pdf

ti ringrazio Ciope1981. Avevo visto questa scheda. E' vero che in generale si parla di docenti, ma altrove ho letto che possono esserci dei problemi ad assegnare smart-working ad insegnante di sostegno, quale io sono e questo lo capisco anche. Un conto è che tutta la classe sia in dad e quindi anche i miei alunni lo sono, a casa loro; un conto è che io sola sia a casa ed i miei alunni in classe. Volevo solo capire se è um mio diritto chiederlo e se il mio Ds può rifiutarmelo. Date le difficoltà ed il disagio che comunque provocherei principalmente ai due alunni che seguo, credo che mi dovrò orientare per forza sul congedo, anche se, sinceramente mi scoccia perdere metà della retribuzione. D'altra parte non ho altra scelta