Fragilità lavorativa e ferie

Salve cari colleghi,
purtroppo sono in fragilità lavorativa da qualche mese e lo sarò fino alla fine dell'emergenza Covid (31 luglio 2021). La scuola presso la quale insegno ha richiesto di compilare la domanda di ferie per i prossimi mesi ed io non so come regolarmi. La segreteria scolastica è molto confusa a riguardo. Prima di rischiare di fare la cosa sbagliata, vorrei confrontarmi con voi. C'è qualcuno che sa aiutarmi? Grazie in anticipo! :-)

Mi sembra di capire che sei stata collocata in malattia d'ufficio. Come ti viene considerata la malattia? Sei di ruolo?

Sì, sono in malattia d'ufficio, certificata sia dal mio medico di base (in accordo con lo specialista che mi tiene in cura), sia dal medico scolastico competente. Sono una docente di ruolo di Scuola Primaria. La malattia viene equiparata a "ricovero ospedaliero" senza decurtazione dal comporto.

Non capisco per quale motivo la scuola sia confusa. Devi presentare la domanda di ferie dall'1 agosto

La confusione nasce da questo: i restanti giorni di ferie? Perché se considero solo Agosto ne resteranno fuori alcuni....

E' normale che le ferie non fruite per cause di forza maggiore si rinviino all'anno scolastico successivo, nei periodi di sospensione dell'attività didattica.

Anch'io so così, ma sembra che in segreteria non ne siano convinti.... Devo dire che non brillano per competenza, comunque. Quindi puoi confermarmi ciò che sapevo e cioè che posso considerarmi in ferie per il mese di agosto e accorpare i giorni rimasti a quelli del prossimo anno?
Grazie!