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Messaggio Da fradacla Mar Feb 25, 2014 3:22 pm

Con contratto al 30 giugno si ha diritto ad un mese di malattia pagato al 100%.

Però, per ogni episodio di malattia, i primi 10 giorni subiscono una ritenuta di 5,47 al giorno.
Questo succede anche in caso di contratto a TI

Che c'entra fine mese? Se la malattia capita a cavallo di due mesi, può succedere che la ritenuta venga applicata in due rate.
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Messaggio Da fradacla Mar Feb 25, 2014 5:59 pm

miu miu ha scritto:fradacla scusa ma se nonostante i 6 giorni di malattia non si è guariti del tutto per i prossimi giorni il medico proroga lo stesso certificato con la stessa motivazione in questo caso comunque ti vengono detratti dei soldi? E poi come si fa ad avere il diritto ad un mese di malattia pagato al 100% se poi ti detraggono dei soldi ...non si capisce! La malattia è sempre la stessa l'unica cosa si viene prorogati perchè non si è del tutto guartiti perchè poi avviene la decurtazione il periodo poi diventa continuativo o sbaglio? ....non so che mi dici fradacla grazie

punto 1)
ho già precisato che la ritenuta giornaliera viene fatta anche ai docenti di ruolo; incide solo sulla Retribuzione professionale docenti, che è un compenso accessorio, non sullo stipendio base, che viene pagato al 100%.

punto 2)
- il medico ti fa un certificato per 6 gg, al termine dei quali tu rientri a scuola. Avrai la ritenuta per 6 giorni.
- il medico ti fa un certificato per 6 gg, poi ne fa un altro di continuazione della stessa malattia per altri 6. Dopo 12 giorni rientri a scuola. Avrai la ritenuta solo su 10 giorni.
- se ad aprile ti ammali per altri 8 giorni, avrai la ritenuta su 8.
- se a maggio ti ammali per un giorno, avrai la ritenuta su un giorno.
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