SUPPLENZE E ALTRO CONTRATTO A CHIAMATA

Buongiorno, sono una supplente alle prime armi nella scuola primaria, visto che al momento non ho una supplenza lunga(e nemmeno corta!!!) vorrei sapere se posso accettare di aprire un contratto "a chiamata" per fare lavori di Promoter nei week end o durante le festività (quindi mai in settimana), si tratterebbe di un vero e proprio contratto di lavoro regolare legato però solo ai week end, si tratterebbe comunque di lavorare saltuariamente...non tutte le settimane, e vorrei sapere se a livello fiscale mi conviene o se poi a fine anno con i vari cud di supplenze e quest'altro lavoro sarebbero più le tasse dei guadagni....

dipende da quante supplenze avrai :-)

difficile risponderti

Grazie Lalla...ci penso..per ora il contratto a chiamata me lo farebbero solo fino a dicembre...vediamo se riesco ad avere una supplenza a breve!

Carissimi tutti, ho un contratto in un ente di formazione per obbligo formativo.
Il contratto parte da aprile 2014 e termina a maggio 2015. Ho solo 35 ore e ho cominciato le mie ore ad ottobre 2014.Sono in II fascia (abilitata TFA). Avrò i miei 12 punti annuali oppure come bisogna interpretare la tabella della II fascia che parla di obbligo formativo che copre l'intero corso? Che significa? come bisogna interpretarlo? Devo svolgere tutte le ore di inglese per quell'anno di obbligo formativo? Da premettere che in totale sono 85 ore, quindi in un anno scolastico siamo due docenti! Io 35h e l'atro 50.