contratto fino al 7 giugno!Possibile?

Salve,avrei bisogno di qualcuno che mi dia un informazione certa e sicura! Ho stipulato un contratto come supplente in una scuola primaria il 17 settembre su una maternita a rischio!il mio contratto e' stato poi rinnovato periodicamente. Il punto e' che anziché rinnovarmelo fino alla fine delle attività didattiche (8 giugno) mi è stato rinnovato fino al 7 giugno e dalla segreteria mi comunicano che devo andare anche l'8 giugno regolarmente! Mi chiedo è possibile questa cosa? E perché dovrei andare fino all'8 se poi non risulta da contratto?
Aiutatemi grazie!

carmenscib ha scritto:.... dalla segreteria mi comunicano che devo andare  anche l'8 giugno regolarmente!

La segreteria non può darti disposizioni circa gli obblighi di servizio, tanto meno una disposizione come presentarsi a scuola a contratto scaduto. Forse ti hanno detto una cosa diversa (per esempio che il certificato presentato dalla titolare finisce il 7 giugno, ma che poi avrai ulteriore proroga) e tu hai equivocato?

Detto questo, chiariamo un concetto.
Parli di un contratto rinnovato (o forse prorogato?) da settembre.
Significa che la titolare non ha mai ripreso servizio ed ha ampiamente raggiunto i 150 gg di assenza.
A te spetta di essere mantenuta in servizio (e con contratto, ovviamente), ininterrottamente fino al termine delle operazioni di scrutinio.
http://www.orizzontescuola.it/guide/supplenze-fino-al-termine-delle-lezioni-proroga-contratti-scrutini-ed-esami-pagamento-sabato-e

La titolare che suppliscono non e' mai rientrata per cui mi hanno sempre rinnovata il contratto. Da contratto il mio ultimo giorno e' il 7 giugno. Questo non capisco! Non credo che possano farmi una successiva proroga di un giorno!!!

carmenscib ha scritto:La titolare che suppliscono non e' mai rientrata per cui mi hanno sempre rinnovata il contratto. Da contratto il mio ultimo giorno e' il 7 giugno. Questo non capisco! Non credo che possano farmi una successiva proroga di un giorno!!!

Dubito che tu abbia letto davvero quello che ho scritto.
Se l'8 è l'ultimo giorno di lezioni, devi avere una proroga per l'8; se ci sono scrutini l'11, devi avere una proroga dall'8 all'11...
Un contratto si può prorogare anche di un giorno solo, che tu ci creda o no :-)

Bene, grazie...era cio' che volevo sapere!