ferie personale a t. d.: diritto o a discrezione del D.S.?

In questo articolo http://chiediloalalla.orizzontescuola.it/2017/06/10/ferie-docenti-al-306-si-possono-fruire-dal-12-al-30-giugno/si legge: "il docente può fruire delle ferie dal 12 al 30 se non è impegnato in attività". Ma la concessione dei giorni, anche se non ci sono attività programmate, è a discrezione del dirigente che potrebbe anche non concederli oppure è un diritto del docente visto che si legge anche: "diversamente vorrebbe dire che il docente non potrebbe mai fruire delle ferie e che le stesse sono solamente da monetizzare e non da godere il che non è conforme né col diritto in capo al docente, né con la legge". Grazie.

Io sono andata in segreteria per chiedere ferie dal 26 al 30 giugno (forse dovrò partire e anche se non ci sono attività programmate, preferisco essere tranquilla).
La segretaria mi ha detto che "noi a T.d. siamo in automatico in ferie dopo i giorni delle due prove scritte", e con questa motivazione non voleva accettarmi la domanda di ferie.

Penso che se il dirigente non te li vuole concedere, questo dovrà risultare per scritto (ed essere penso motivato): a quel punto, in quei giorni NON SEI in ferie, dunque quelle ferie non godute sarebbero da monetizzare.
La discrezionalità senza motivazioni non penso sia ammessa. Né possono chiederti di recarti presso la scuola senza motivi di servizio. Dunque, credo che te le debba concedere a meno di impegni per i quali è richiesta la tua (motivata) presenza a scuola.

Per questi motivi ho preferito chiederle: almeno, se ci sono ragioni contrarie, non mi verranno concesse (e saprò tali ragioni); altrimenti, saranno ufficialmente fruite. Voglio evitare i giochetti tipo "abbiamo già scalato i giorni tali e tali e quindi non ne avevi più", perché i giorni di sospensione, a quel che so, vanno scalati dalle ferie dopo la fine del contratto, non prima.