con passaggio contratto da avente diritto al 30 giugno aumenta lo stipendio?

Come da titolo, vorrei sapere se con il passaggio del contratto da avente diritto al 30 giugno c'è un aumento di stipendio oppure non cambia nulla. Grazie!

Enrica

Se il contratto è fino al termine delle attività didattiche (30/6) avrai pagata la RPD pari a 164 € lordi mensili

Grazie Flo. si è fino al 30/06. il contratto è stato firmato il 13 dicembre, ma nello stipendio che mi è arrivato a gennaio non c'è nessun aumento... forse perchè il cambio c'è stato a metà mese... bho speriamo che arrivino il prossimo mese!

flo ha scritto:Se il contratto è fino al termine delle attività didattiche (30/6) avrai pagata la RPD pari a 164 € lordi mensili

RDP?

Retribuzione Professionale Docenti.

Io sono su avente diritto e nel cedolino è compresa la RPD, quindi se passerò su 30 giugno non avrò cambiamenti di importo sul cedolino. Quindi da avente diritto SU POSTO VACANTE a contratto al 30 giugno non ci sono differenze di importo.
Davide

io ho 12 ore al 30 giugno prendo 869 euro, il cedolino non l'ho ancora visto perchè non ho la passw per accedere a npoipa, dite che è già compreso L'RDP?

In che grado insegni? Dalla cifra si direbbe sulla secondaria...
Davide

si secondaria. Quindi rimane così?

se eri su avente diritto su posto vacante e ora sei su 30 giugno, io penso che lo stipendio sia il medesimo...alla prima è sempre stato così...
Davide

enricat ha scritto:io ho 12 ore al 30 giugno prendo 869 euro, il cedolino non l'ho ancora visto perchè non ho la passw per accedere a npoipa, dite che è già compreso L'RDP?

869 euro per 12/18 secondaria compresa RPD ? Veramente poco ! Procurati il cedolino e controlla bene.

In pratica dipende da quando avviene il passaggio !! A dir poco kafkiana la cosa ! Se il passaggio lo fai prima del 31/12 tutto bene,sei titolare a tutti gli effetti con RPD e contratto al 30/06, se ti capita la jella che prima del passaggio si fermano a festeggiare il Capodanno e ti nominano/confermano il 1 gennaio, tiè,sei fregato e declassato a supplente sostituto,la RPD te la sogni e ti becchi il contratto al 12 giugno magari anche spezzettato !
Sindacatiiiii ! Se ci siete battete un colpo !!!!

Non è così, come ti ho spiegato nell'altro topic.