Cedolino unico con dato errato?

Salve, sono un'insegnante di scuola dell'infanzia che lavora con le supplenze brevi in provincia di Cagliari.
Due segreterie di scuole presso le quali ho prestato servizio mi hanno consegnato due cedolini unici con alcuni pagamenti arretrati di dicembre scorso e gennaio di quest'anno e ho notato che alla voce POSIZIONE GIURIDICO ECONOMICA è stato riportato TIPO DI RAPPORTO: TEMPO INDETERMINATO, ma questa cosa è normale? Anche perchè ho visto che i pagamenti hanno tutta una serie di ritenute che hanno ridotto l'ammontare giornaliero del compenso, che prima era tra i 43/47 € netti, a circa 39 € netti attuali...
C'è qualcuno che ha riscontrato lo stesso problema?
Grazie a chi mi potrà rispondere :-)

UP

Giulietta99 ha scritto:Salve, sono un'insegnante di scuola dell'infanzia che lavora con le supplenze brevi in provincia di Cagliari.
Due segreterie di scuole presso le quali ho prestato servizio mi hanno consegnato due cedolini unici con alcuni pagamenti arretrati di dicembre scorso e gennaio di quest'anno e ho notato che alla voce POSIZIONE GIURIDICO ECONOMICA è stato riportato TIPO DI RAPPORTO: TEMPO INDETERMINATO, ma questa cosa è normale? Anche perchè ho visto che i pagamenti hanno tutta una serie di ritenute che hanno ridotto l'ammontare giornaliero del compenso, che prima era tra i 43/47 € netti, a circa 39 € netti attuali...
C'è qualcuno che ha riscontrato lo stesso problema?
Grazie a chi mi potrà rispondere :-)

per il discorso TEMPO INDETERMINATO devi parlare con le segretarie che hanno fatto il lavoro; riguardo alle trattenute, da marzo a giugno ci sono i saldi e gli acconti a favore della regione e comune di residenza che sono aumentati grazie a Monti e che abbattono ulteriormente il nostro magro stipendio

L'errore circa la posizione giuridico-economica non è rilevante e puoi anche lasciar stare la cosa.
Sicuramente non ha influito sulla retribuzione, per la quale bisognerebbe sapere che cosa intendi per "tutta una serie di ritenute".
Nella seconda pagina del cedolino ci sono i dettagli: se le tue ritenute sono in corrispondenza delle voci "Ritenute previdenziali" e "Ritenute fiscali", è tutto nella norma.
Se vuoi fare un controllo a monte, sempre nella seconda pagina trovi la voce "Stipendio tabellare"; per ogni giornata (con contratto a 25 ore) deve essere poco meno di 36 euro. Se è corretta quella voce, lo sono anche le altre.

PS Forse le giornate di dicembre sono sintetizzate nella voce "Arretrati a credito A.P."?

eutelia75 ha scritto:
per il discorso TEMPO INDETERMINATO devi parlare con le segretarie che hanno fatto il lavoro; riguardo alle trattenute, da marzo a giugno ci sono i saldi e gli acconti a favore della regione e comune di residenza che sono aumentati grazie a Monti e che abbattono ulteriormente il nostro magro stipendio

Alla fine ho parlato con un segretario, non quello che ha compilato il primo cedolino, che mi ha spiegato che se non trovo la voce R.P.D. che è qualcosa che spetta solo al personale di ruolo, non mi devo preoccupare del resto...
Grazie per la risposta :-)

fradacla ha scritto:L'errore circa la posizione giuridico-economica non è rilevante e puoi anche lasciar stare la cosa.
Sicuramente non ha influito sulla retribuzione, per la quale bisognerebbe sapere che cosa intendi per "tutta una serie di ritenute".
Nella seconda pagina del cedolino ci sono i dettagli: se le tue ritenute sono in corrispondenza delle voci "Ritenute previdenziali" e "Ritenute fiscali", è tutto nella norma.
Se vuoi fare un controllo a monte, sempre nella seconda pagina trovi la voce "Stipendio tabellare"; per ogni giornata (con contratto a 25 ore) deve essere poco meno di 36 euro. Se è corretta quella voce, lo sono anche le altre.

PS Forse le giornate di dicembre sono sintetizzate nella voce "Arretrati a credito A.P."?

Grazie Fradacla, ho fatto il controllo che mi hai suggerito e suddividendo lo stipendio tabellare di 287,53 € per i giorni lavorati (8 gg in questo caso), mi viene esattamente 35.87 € al giorno...
Le ritenute sono proprio dove hai detto, sotto Previdenziali ( op. di prev./tfr, fondo credito, inpdap 118%, Inpdap) e Fiscali (Irpef ad aliquota massima, Irpef ad aliquota media, Irpef ad aliquota progressiva).

fradacla ha scritto:
PS Forse le giornate di dicembre sono sintetizzate nella voce "Arretrati a credito A.P."?

No, questa voce non l'ho trovata in nessun cedolino, tutte le giornate sono elencate nella terza pagina e sono indicate semplicemente per numero di contratto e data...

Giulietta99 ha scritto:

Grazie Fradacla, ho fatto il controllo che mi hai suggerito e suddividendo lo stipendio tabellare di 287,53 € per i giorni lavorati (8 gg in questo caso), mi viene esattamente 35.87 € al giorno...
Le ritenute sono proprio dove hai detto, sotto Previdenziali ( op. di prev./tfr, fondo credito, inpdap 118%, Inpdap) e Fiscali (Irpef ad aliquota massima, Irpef ad aliquota media, Irpef ad aliquota progressiva).

Quindi la retribuzione è proprio quella relativa agli 8 giorni; le ritenute previdenziali sono in percentuale fissa; quello che ha fatto scendere il netto rispetto al solito sono le ritenute Irpef, che vengono modulate di mese in mese, ma sono difficili da calcolare con esattezza per chi ha stipendi ballerini.
Anche qualora fosse stata trattenuta Irpef in eccesso, però, quando a fine anno si tirano le somme di redditi e tasse dovute, si fa il conguaglio.

Giulietta99 ha scritto:

fradacla ha scritto:
PS Forse le giornate di dicembre sono sintetizzate nella voce "Arretrati a credito A.P."?

No, questa voce non l'ho trovata in nessun cedolino, tutte le giornate sono elencate nella terza pagina e sono indicate semplicemente per numero di contratto e data...

Era solo l'ipotesi alternativa per spiegare ritenute alte, ma nel tuo caso abbiamo già chiarito. :-)

Giulietta99 ha scritto:Alla fine ho parlato con un segretario, non quello che ha compilato il primo cedolino, che mi ha spiegato che se non trovo la voce R.P.D. che è qualcosa che spetta solo al personale di ruolo, non mi devo preoccupare del resto...

Non spetta solo al personale di ruolo, ma anche a chi ha un contratto al 30/6 o al 31/8. Non spetta invece a chi è su supplenza breve o fino al termine delle lezioni.

Dec ha scritto:

Giulietta99 ha scritto:Alla fine ho parlato con un segretario, non quello che ha compilato il primo cedolino, che mi ha spiegato che se non trovo la voce R.P.D. che è qualcosa che spetta solo al personale di ruolo, non mi devo preoccupare del resto...

Non spetta solo al personale di ruolo, ma anche a chi ha un contratto al 30/6 o al 31/8. Non spetta invece a chi è su supplenza breve o fino al termine delle lezioni.

Buono a sapersi. Grazie Dec :-)