nascituro in agosto con scadenza contratto 30 giugno

Salve,
il bambino nascerà a metà agosto e il contratto mi scadrà il 30 giugno, qualcuno mi sa dire:
1) il prossimo anno scolastico (2014-2015), dopo aver preso la supplenza annuale, fino a quando potrò rimanere a casa?
2) quest'anno fino a quando dovrò andare al lavoro? Presumo fino al 30 giugno, ma una collega mi diceva che per avere il sussidio di maternità devo interrompere il contratto prima della scadenza.
Ringrazio chiunque mi risponderà.

Io ero nella tua situazione l'anno scorso, allora: esempio ddp 15/08
L'astensione obbligatoria va dal 15/06 al 15/12, poi puoi usufruire di un mese di congedo parentale al 100% e sei mesi al 30%, se ti trovassi di nuovo con nomina. Ciao e in bocca al lupo

alengy ha scritto:Io ero nella tua situazione l'anno scorso, allora: esempio ddp 15/08
L'astensione obbligatoria va dal 15/06 al 15/12, poi puoi usufruire di un mese di congedo parentale al 100% e sei mesi al 30%, se ti trovassi di nuovo con nomina. Ciao e in bocca al lupo

no, le date esatte sono:

data parto: 15/08
obbligatoria 3 mesi: termine 15/11 (no 15/12)
poi un mese di congedo parentale al 100% e altri cinque mesi al 30% sotto contratto.

considera inoltre:
DPP 15/08 nascita effettiva 10/08 devi calcolare i tre mesi obbligatori dal 15/08, scadenza 15/11
DPP 15/08 nascita effettiva 20/08 devi calcolare i tre mesi obbligatori dal 20/08, scadenza 20/11

Ho un contratto di 9 ore fino al 30 giugno ma dal 13 marzo ho avuto un incarico di altre 9 ore fino al 30 giugno....dal 1 aprile sono in astensione anticipata per complicanze della gravidanza....domanda: ma è possibile che la seconda scuola ancora non mi abbia pagato? Dovranno pagarmi entrambe le scuole?

Sei sicura che la seconda scuola ti abbia fatto un contratto al 30/06?
I contratti al 30/06 si fanno entro il 31/12, da gennaio in poi si configurano come supplenze temporanee fino al termine delle lezioni.
In questo caso si spiegherebbe perché tu non abbia ancora ricevuto il pagamento delle 9 ore.

io il contratto ancora non l'ho firmato xche mi hanno detto che la preside nn c'era e che quando avrei portato il certificato successivo mi avrebbero fatto firmare il contratto...e' su una maternita anticipata quindi la docente che mi ha preceduta porta a sua volta il cerificato di proroga della maternita...