Congedo parentale

Nonostante stia leggendo di tutto in proposito, non riesco a capire se i primi 30 gg di congedo parentale sono retribuiti al 100% entro il dodicesimo anno di vita del bambino.
Credevo di sì, ma anche oggi Orizzonte Scuola ha pubblicato una circolare dell'usp di Trento in cui si parla di retribuzione al 100% solo per i primi tre anni...

Si sono retribuiti al 100%. Io ho un figlio di 8 anni e ne sto usufruendo ora

Questa è la circolare pubblicata su Orizzonte Scuola, e dice chiaramente che sono al 100% solo fino a 3 anni.
http://m.orizzontescuola.it/news/congedi-maternit-e-paternit-scuola-ecco-novit-2016
Anche io ho chiesto un giorno per la prossima settimana "utilizzando" la mia bimba più grande di 11 anni, ma siccome in segreteria erano perplessi, vorrei la certezza della norma, anche perché dovrò chiederne altri in futuro.
Qualche moderatore sa darmi un riferimento preciso?

Devi chiedere congedo parentale ai sensi dell art.32 del D.leg 26/03/01 n 151 come modificato dal D.lgs. 80 del 15/06/15 reso definitivo ai sensi dell'art. 43 comma 2 del nuovo D. Lgs del 14/09/2015

http://m.orizzontescuola.it/news/congedi-parentali-novit-previste-2015-sono-definitive

Lo so, Camilla: ma hai letto la circolare pubblicata OGGI da orizzonte scuola? Contraddice tutto questo...

Quella circolare riguarda la Provincia autonoma di Trento, in cui vige un contratto scuola diverso rispetto a quello nazionale.

Tanto per dire, i supplenti che fanno 180 gg di servizio e partecipano agli scrutini/esami hanno diritto alla retribuzione estiva.
Sempre tanto per dire, è prevista aspettativa non retribuita per la cura dei figli fino a dieci anni, della durata di 12 mesi frazionabili anche in periodi inferiori ad un mese.

Quindi, fermo restando che non ho nemmeno letto la circolare, per i docenti della scuola statale vale sicuramente quanto scritto nel T.U. sulla maternità, integrato con le modifiche del 2015 e con le eventuali regole migliorative del Contratto Scuola Nazionale.

Io ti riporto la mia esperienza. La segreteria della mia scuola mi ha confermato che i primi 30 giorni sono al 100%. Poi come dice Fradacia Trento e' provincia AUTONOMA Con regole diverse

fradacla ha scritto:Quella circolare riguarda la Provincia autonoma di Trento, in cui vige un contratto scuola diverso rispetto a quello nazionale.

Tanto per dire, i supplenti che fanno 180 gg di servizio e partecipano agli scrutini/esami hanno diritto alla retribuzione estiva.
Sempre tanto per dire, è prevista aspettativa non retribuita per la cura dei figli fino a dieci anni, della durata di 12 mesi frazionabili anche in periodi inferiori ad un mese.

Quindi, fermo restando che non ho nemmeno letto la circolare, per i docenti della scuola statale vale sicuramente quanto scritto nel T.U. sulla maternità, integrato con le modifiche del 2015 e con le eventuali regole migliorative del Contratto Scuola Nazionale.

Ok, meglio. Os però l'ha presentata come "Ecco le novità del congedo parentale nel 2016", e la circolare fa riferimento esattamente alla normativa a cui fai riferimento tu per dire che, invece, i primi 30 gg sono al100% solo se usufruiti entro i tre anni.

Io li ho usati entro i tre anni! Giusto per star tranquilla!!!!

Qualcuno ha fatto chiarezza su questo punto? Io sto usufruendo del congedo parentale per mia figlia che ha 8 anni e la segreteria mi ha informata che non sarò retribuita (pur essendo i primi 30 giorni che chiedo) perchè oltre i 6 anni del bambino i giorni congedo non sono indennizzabili.

Leggi i messaggi precedenti, ho riportato la normativa

Grazie Camilla12. Avevo già letto tutto ma ho parlato con una funzionaria della ragioneria della mia provincia (VA) che molto gentilmente mi ha spiegato che loro si attengono alle disposizioni dell'Aran che non prevede alcuna retribuzione per i congedi parentali goduti dopo i 6 anni dei figli (anche se sono i primi 30 gg.). Io ho citato tutta la normativa, ho fatto presente le condizioni più favorevoli previste dal contratto scuola e i vari articoli su Orizzonte Scuola ma mi hanno detto che si tratta semplicemente di una "diversa interpretazione della normativa" e che se non sono daccordo posso fare ricorso !