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Rescissione di un contratto di docenza fino al 30 giugno senza giustificato motivo

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Messaggio Da xy Ven Dic 16, 2011 7:47 pm

Ciao vorrei chiedervi delucidazioni riguardo ad una rescissione di un contratto di docenza fino al 30 giugno senza giustificato motivo.
Sono stato chiamato da una scuola per una supplenza di 2 ore fino al 30 giugno dopo avere presentato una lettera di disponibilità. Vorrei sapere cosa mi potrebbe succedere se io tra un mese (per esempio) volessi rescindere il contratto senza nessuna motivazione.
Tengo a sottolineare che in questa scuola non ho presentato domanda per l'inserimento nelle graduatorie di terza fascia.
Potrei accettare una supplenza di una scuola dove sono inserito in graduatoria?
Potrei accettare una supplenza di una scuola nella quale ho presentato una lettera di disponibilità?
Grazie anticipatamente

xy

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Messaggio Da Davide Ven Dic 16, 2011 7:52 pm

Secondo me non avresti alcuna sanzione essendo stato assunto tramite messa a disposizione e non da scorrimento di graduatoria (nella quale tra l'altro non sei presente).
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Messaggio Da xy Ven Dic 16, 2011 8:07 pm

Grazie Davide
Anche io la penso così...

xy

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Messaggio Da giulia boffa Ven Dic 16, 2011 8:09 pm

xy ha scritto:Ciao vorrei chiedervi delucidazioni riguardo ad una rescissione di un contratto di docenza fino al 30 giugno senza giustificato motivo.
Sono stato chiamato da una scuola per una supplenza di 2 ore fino al 30 giugno dopo avere presentato una lettera di disponibilità. Vorrei sapere cosa mi potrebbe succedere se io tra un mese (per esempio) volessi rescindere il contratto senza nessuna motivazione.
Tengo a sottolineare che in questa scuola non ho presentato domanda per l'inserimento nelle graduatorie di terza fascia.
Potrei accettare una supplenza di una scuola dove sono inserito in graduatoria?
Potrei accettare una supplenza di una scuola nella quale ho presentato una lettera di disponibilità?
Grazie anticipatamente

essere chiamato da mad è come essere chiamato da GI, non puoi lasciare la supplenza e puoi solo completare nella stessa provincia
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Messaggio Da Davide Ven Dic 16, 2011 8:12 pm

Giulia ma se non può lasciare la supplenza conferita da MAD, nell'ipotesi che lui la lasci cosa succederebbe non essendo inserito in graduatoria in quell'istituto?
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Messaggio Da Posidonia Ven Dic 16, 2011 8:14 pm

succederebbe che sarebbe abbandono di servizio e quindi non potrebbe più essere chiamato da nessuna graduatoria per tutto l'anno scolastico in corso!

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Messaggio Da Davide Ven Dic 16, 2011 8:17 pm

Non lo sapevo, chiedo con gentilezza quali sono i riferimenti normativi delle messe a disposizione e eventuali sanzioni, ammetto la mia ignoranza. Grazie mille
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Messaggio Da giulia boffa Ven Dic 16, 2011 8:19 pm

la mad è una "coda " delle GI, quindi è una GI a tutti gli effetti, si dà supplenza da mad quando tutte le GI , quella della scuola e quelle delle scuole viciniori, sono esaurite; segue pertanto il regolamento delle supplenze
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Messaggio Da gugu Ven Dic 16, 2011 8:19 pm

Davide ha scritto:Giulia ma se non può lasciare la supplenza conferita da MAD, nell'ipotesi che lui la lasci cosa succederebbe non essendo inserito in graduatoria in quell'istituto?
DAVIDE


Non cambia nulla, il regolamento dice che per l'abbandono di qualsiasi tipo di supplenza senza motivo la sanzione è l'impossibilità di essere convocati nuovamente. L'istituto non avrà il docente in lista ma è (sarebbe) tenuto a comunicare agli istituti di GI e a SIDI il licenziamento. Che poi le MAD aprano un mondo parallelo è altra cosa.
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Messaggio Da xy Ven Dic 16, 2011 9:19 pm

e se vengo convocato da una delle scuole dove sono inserito in graduatoria?
posso accettarla?

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Messaggio Da grazialr Ven Dic 16, 2011 9:24 pm

se si rispetta il regolamento, credo che puoi solo completare.

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Messaggio Da Davide Ven Dic 16, 2011 9:26 pm

Ciao xy,
a quanto pare da ciò che dicono gli affibdbili amici del forum non puoi lasciare la tua supplenza al 30 giugno da MAD, pena sanzioni. Però nulla ti vieta di accettare altri incarichi per cercare di completare l'orario visto che fai solo 2 ore.
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Messaggio Da xy Ven Dic 16, 2011 9:28 pm

non posso completare perchè le scuole sarebbero in due provincie diverse..

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Messaggio Da Davide Ven Dic 16, 2011 9:31 pm

Uhm... che situazione particolare...
Tu sei su MAD con contratto al 30.06 in una provincia mentre sei inseirto in GdI in un'altra provincia...
Certo che la scuola dove lavori, in caso di tuo abbandono lavorativo di contratto al 30 giugno dovrebbe prendersi la briga di contattare le scuole di un'altra provincia....è una trafila particolare, cmq a quanto detto questo è il riskio concreto per l'abbandono. poi non so nella pratica cosa succederebbe nel tuo caso
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Messaggio Da xy Ven Dic 16, 2011 9:37 pm

OK GRAZIE DAVIDE
CMQ PENSO CHE SE MI DOVESSERO CONTATTARE DA UNA SCUOLA DOVE SONO IN GRADUATORIA IO POTREI ACCETTARE SENZA INCORRERE A NESSUNA SANZIONE...

xy

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Messaggio Da Dec Sab Dic 17, 2011 1:20 am

Il problema è che se applicano la normativa non ti contatteranno mai.

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Messaggio Da ori79 Sab Dic 17, 2011 8:29 am

Non e' che le scuole "dovranno prendersi la briga di contattare le altre scuole"; ormai e' tutto telematico (proprio per evitare disguidi) risulterebbe abbandono del posto di lavoro dal gg successivo!

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Messaggio Da paolopaolo Lun Dic 19, 2011 5:19 pm

Se un docente con contratto al 30 giugno si licenzia dopo aver fatto 180 giorni di servizio, potrà l'anno successivo fare domanda per il salva-precari?

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Messaggio Da gugu Lun Dic 19, 2011 5:25 pm

paolopaolo ha scritto:Se un docente con contratto al 30 giugno si licenzia dopo aver fatto 180 giorni di servizio, potrà l'anno successivo fare domanda per il salva-precari?


Sì, sperando sempre che il SP non esista più.
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