Aventi diritto: vacanze pagate solo se contratto confermato a gennaio

Come detto nel titolo il sindacato mi ha inviato una mail in cui si dice chiaramente che le vacanze agli aventi diritto saranno pagate solo se il contratto a gennaio sarà confermato. Immagino che lo stesso valga per il conteggio dei punti. Vi sembra normale?

Se confermato oppure se il nuovo avente diritto prende servizio dopo almeno 7 giorni dalla ripresa delle lezioni. In pratica chi rimane in servizio almeno fino al 14 Gennaio avrà le vacanze conteggiate come pagamento e come punteggio!

"Il personale docente assunto con contratto a tempo determinato stipulato dal dirigente scolastico.

Al personale docente in questione, il trattamento economico è corrisposto dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del servizio medesimo. Per tutto il periodo di durata
del rapporto di lavoro sono retribuite le domeniche, le festività infrasettimanali e il giorno libero del titolare assente. Sono inoltre retribuiti i periodi di sospensione dell’attività didattica (Natale e Pasqua) se il rapporto di lavoro risale ad almeno 7 giorni prima e termina almeno 7 giorni dopo la sospensione. "

scusate io ho terminato venerdì 21 che la segreteria mi ha detto che era tutto bloccato ( sono assunta dal 17 settembre fino avente diritto) ..., premetto che già al 18 mi era stato caricato lo stipendio intero di dicembre. Se x caso il 27 o il 28 fanno le nomine e succede che trovano il famoso avente diritto, cosa succede? devo restituire parte dello stipendio di dicembre?

Te lo tratterranno da uno dei prossimi stipendi che riceverai dal Tesoro, relativi ad un'altra supplenza.

Io ho iniziato a lavorare il 19 dicembre con contratto fino ad avente diritto perchè è stata bloccata la graduatoria non avendo maturato i 7 giorni prima delle vacanze nonostante il contratto proseguirà a gennaio non mi pagano le vacanze?

Salve, lavoro da ottobre con contratto fino ad avente diritto, il 4 gennaio sono stata contattata dalla segretaria della scuola dove lavoro che mi ha informato che ha provveduto a riscorrere le graduatorie e che ha individuato l'avente diritto (non sono più io). La nuova docente prenderà servizio il 7 gennaio, dall'8 si metterà in maternità e la supplenza verrà assegnata a me fino a fine giugno. In questo caso il mio primo contratto scadrà a dicembre e non mi verranno pagate le vacanze?
La segretaria mi ha detto che perderei solo un giorno (il 7 gennaio) ha ragione?
Grazie.

secondo il contratto nazionale, art.40, non ha ragione

bisogna lavorare anche 7 gg dopo il rientro dalle vacanze per avere pagate le vacanze

Quindi avrebbe potuto aspettare almeno una settimana prima di riscorrere le graduatorie!Grazie Giulia.

Se la scuola riconferma il contratto a gennaio su ore residue, la scuola deve fare il contratto al 30/06 o fino al termine delle lezioni?

Salve!

Innanzitutto BUON ANNO NUOVO a tutti!

Non so se è giusto inserire il mio msg alla voce "Graduatorie - Supplenze"... , ad ogni modo io lo scrivo qui..

:-)

La questione che volevo porre alla vs. attenzione è la seguente:

Sono un assistente tecnico 3a fascia GI con contratto (stipendi pagati dalla RTS, non dall'istituto) fino ad avente diritto con decorrenza 6 novembre 2012 ED ATTUALMENTE IN SERVIZIO.
Quando potrò richiedere alla scuola che mi venga fatto firmare un nuovo contratto fino al termine delle attività didattiche ossia fino al 30-6-2013?
In altri termini, entro quanto tempo avrebbero potuto "sostituirmi" con un collega ad es. nominato dall'USP per intenderci?
La scadenza non era al 31-12-2012?
Vi chiedo questo perché credo che la scuola temporeggi e sarebbe mio diritto tutelarmi con una forma contrattuale migliore come quella sino al 30-6-13 .
Aggiungo che è il primo incarico come ATA dopo anni di docenza come tecnico pratico, pertanto ciò che mi è accaduto in passato nell'insegnamento (contratti fino Avente Diritto "trasformati" dopo il 31 dicembre in contratti sino al 30-6), non so se viene applicato nelle stesse modalità e negli stessi termini anche per l'ATA..

Grazie mille in anticipo per le delucidazioni che avrete (spero) la bontà di darmi!

Ciao!!

Salve ,
oggi ho appreso che le 7 ore che avevo presso una scuola primaria (fino ad avente diritto) sono state prese da una prima di me in graduatoria . Il mio contratto scade domenica e il suo contratto con relativa presa di servizio inizierà il 14 . Avendo lavorato tutta la settimana ho diritto al pagamento delle vacanze di natale , e quindi posso conteggiare i giorni delle vacanze ai fini del punteggio ??? Grazie a chi vorrà rispondermi .

titifra ha scritto:Se la scuola riconferma il contratto a gennaio su ore residue, la scuola deve fare il contratto al 30/06 o fino al termine delle lezioni?

30/6

antonino sinagra ha scritto:Salve ,
oggi ho appreso che le 7 ore che avevo presso una scuola primaria (fino ad avente diritto) sono state prese da una prima di me in graduatoria . Il mio contratto scade domenica e il suo contratto con relativa presa di servizio inizierà il 14 . Avendo lavorato tutta la settimana ho diritto al pagamento delle vacanze di natale , e quindi posso conteggiare i giorni delle vacanze ai fini del punteggio ??? Grazie a chi vorrà rispondermi .

Direi proprio di sì.

Dec ha scritto:

antonino sinagra ha scritto:Salve ,
oggi ho appreso che le 7 ore che avevo presso una scuola primaria (fino ad avente diritto) sono state prese da una prima di me in graduatoria . Il mio contratto scade domenica e il suo contratto con relativa presa di servizio inizierà il 14 . Avendo lavorato tutta la settimana ho diritto al pagamento delle vacanze di natale , e quindi posso conteggiare i giorni delle vacanze ai fini del punteggio ??? Grazie a chi vorrà rispondermi .

Direi proprio di sì.

Scusate, io, invece, ho lavorato su avente diritto da settembre al 9 gennaio, ed il 10 ho iniziato un nuovo contratto in un altra scuola fino a giugno...avrò le festività natalizie pagate?

A mio avviso no, ma non mi sembra che la situazione sia ancora chiara. Naturalmente speriamo che prevalga l'interpretazione più favorevole e soprattutto che ci sia uniformità tra tutte le scuole.

Dec ha scritto:

titifra ha scritto:Se la scuola riconferma il contratto a gennaio su ore residue, la scuola deve fare il contratto al 30/06 o fino al termine delle lezioni?

30/6

Alcune segreterie dicono che il nuovo contratto potrebbe essere fino al termine delle lezioni...

Sbagliano, perchè le ore residue sono disponibili da settembre.

Dunue, anche se il contratto parte da gennaio, si ha sempre diritto al 30/06? Dove posso trovare la normativa? Grazie, Dec...

Dec ha scritto:A mio avviso no, ma non mi sembra che la situazione sia ancora chiara. Naturalmente speriamo che prevalga l'interpretazione più favorevole e soprattutto che ci sia uniformità tra tutte le scuole.

Scusami, ma quale sarebbe l'interpretazione più favorevole? Io cmq, in entrambi i casi sono stata e sarò pagata dal tesoro e non dalla scuola.

Che il contratto fino all'avente diritto venga chiuso il 6 gennaio e non il 23 dicembre. Non credo che il fatto di essere pagati dal Tesoro e non dalle scuole faccia differenza.

Il mio contratto è stato chiuso il 9 gennaio...non il 23 dic...quindi potrebbero pagarmele? Scusami ma non ci sto capendo più niente :-(

Anch'io ci capisco poco, perchè per quanto ne so è una situazione nuova. Avevo dimenticato che tu avevi lavorato 3 giorni di gennaio nella vecchia scuola; ma, come ben capisci, sono 3 giorni e non i 7 richiesti dall'art. 40 del CCNL. Io spero che te le paghino, ma non ci scommetterei.

titifra ha scritto:Dunue, anche se il contratto parte da gennaio, si ha sempre diritto al 30/06? Dove posso trovare la normativa? Grazie, Dec...

Vi sarei grato, titifra e DEC, se mi deste una mano...


Grazie!!

P.S. :
Ad oggi, ancora nulla x nuovo contratto 30/6 opp termine lez...

Sempre sotto contratto Avente Diritto....

una domanda... io ero assunta dal 17 settembre fino avente diritto ... : a gennaio , il 2 la segretaria mi dice che hanno individuato l'avente diritto e che quindi il mio contratto termina il 6 gennaio e il 7 inizia questa persona; tale persona però una volta arrivata a scuola( il 7 gennaio) abbandona la supplenza e la direzione richiama me( quindi io continuo dal 7 in avannti) riscorrono le graduatorie e oggi mi danno conferma che sono io l'avente diritto.
Quando termina il mio contratto ? il 9 giugno o il 30?
grazie