Supplenze al 30/06 e 31/08 per max 3 anni

Buongiorno a tutti, 
vale ancora il discorso: supplenze fino al 30/06 e 30/08 (da GI), per max tre anni, e poi tutti a casa?

Grazie

Il discorso max 36 mesi vale solo per le cattedre vacanti e disponibili, quelle al 31 agosto. Le cattedre invece fino al 30 giugno non sono vacanti perché hanno un titolare che per vari motivi (assegnazioni ad altro ente, congedi, aspettative, assegnazioni provvisorie ecc.) è assente per quell'anno scolastico. Quindi si tratta di cattedre organico di fatto (cioè non di diritto perché hanno già un titolare), perché di fatto per quell'anno si è creata la necessità di una sostituzione. Queste ultime cattedre non sono soggette al vincolo dei 36 mesi.

e se la cattedra è vacante e il ds fa un ctr al 30/06 che succede? è regolare? o si rischia cmq di essere considerati docenti già per 12 mesi?

Il Ds non può scegliere che tipo di contratto fare.

Grazie per le risposte. 

Mi sorge un dubbio: ammettiamo che mi propongano una supplenza, al 30/06, in una scuola tecnica; lì, le mie materie sono previste solo al biennio. La cattedra è vacante, il titolare non esiste (come è capitato quest'anno). Questa supplenza non rientra nel conteggio?

lily14 ha scritto:Il discorso max 36 mesi vale solo per le cattedre vacanti e disponibili, quelle al 31 agosto. Le cattedre invece fino al 30 giugno non sono vacanti perché hanno un titolare che per vari motivi (assegnazioni ad altro ente, congedi, aspettative, assegnazioni provvisorie ecc.) è assente per quell'anno scolastico. Quindi si tratta di cattedre organico di fatto (cioè non di diritto perché hanno già un titolare), perché di fatto per quell'anno si è creata la necessità di una sostituzione. Queste ultime cattedre non sono soggette al vincolo dei 36 mesi.

Logica vuole che sia così...purtroppo il miur non è stato abbastanza chiaro sulle differenze tra 30 giugno e 31 agosto...

Dec ha scritto:Il Ds non può scegliere che tipo di contratto fare.

e gli "spezzoni" su posto vacante fino al 30/06 in quale categoria ricadono?

Pippo16 ha scritto:Grazie per le risposte. 

Mi sorge un dubbio: ammettiamo che mi propongano una supplenza, al 30/06, in una scuola tecnica; lì, le mie materie sono previste solo al biennio. La cattedra è vacante, il titolare non esiste (come è capitato quest'anno). Questa supplenza non rientra nel conteggio?

Se la cattedra è vacante, il contratto dovrebbe essere al 31/8 e rientra nel conteggio. Il resto non c'entra. Per scuola tecnica intendi un istituto tecnico, vero?

winbyte ha scritto:

Dec ha scritto:Il Ds non può scegliere che tipo di contratto fare.

e gli "spezzoni" su posto vacante fino al 30/06 in quale categoria ricadono?

In effetti su questi non c'è mai stata chiarezza, ma non credo che possano andare a vedere quali spezzoni erano già vacanti in organico di diritto e quali si sono creati in organico di fatto per part time o altro, visto che gli spezzoni vengono spesso accorpati o scissi; insomma sarebbe complicato anche per loro, quindi secondo me non li faranno rientrare nel conteggio.