Assegnare docente con 104 a corso serale

Nella mia scuola ci troviamo nella possibilità di dover assegnare il nostro corso serale ad una docente con 104. Potrebbe questa rifiutarsi? So che la L. 104 impone al datore di lavoro la sede di servizio più vicina all'assistito ma cosa è previsto per il corso serale?
potrebbe la docente dire che il serale le impedirebbe l'assistenza all'ammalato?

Dimenticavo! è un piccolo spezzone e noi dobbiamo, avendo il potenziamento, distribuirlo tra gli interni visto che l'AT non ci darà il permesso di chiamare da gi

La titolarità del docente è al diurno o al serale?

è stata assunta con il potenziamento e il ds vuole dividere il potenziamento tra i docenti. Abbiamo uno spezzone al serale che deve essere dato a qualcuno, visto che il provveditorato non ci darà (è così da due anni) la possibilità di chiamare da gi

visto che ci ha dato problemi l'anno scorso perchè non voleva andare in un plesso in quanto distante dalla residenza dell'assistito (in realtà non le piacevano le classi), può pretendere in virtù della 104 di non avere il serale perchè di impedimento all'assistenza?

Il serale ha un codice diverso rispetto al diurno e ha anche un organico distinto.
Il potenziamento è nell'organico del diurno o del serale?
Se è nel diurno (come ipotizzo) la collega è titolare al diurno e deve svolgere le sue ore di cattedra nel diurno.
Lo spezzone orario del serale non può essere coperto con ore di potenziamento destinate al diurno.
Per le ore del serale il DS dovrà nominare un supplente se non ci pensa l'USP

l'usp ha scritto che non concederà spezzoni in presenza di potenziamenti. Il potenziamento della collega è riferito all'istituto

Il potenziamento è stato assegnato nell'organico del diurno o del serale?
Non può essere assegnato ai due organici contemporaneamente
Di quale cdc parliamo?

Giovanna, il punto non è questo. Per due anni l'At non ha voluto dare supplenze e ci siamo arrangiati dando a rotazione di anno in anno le ore ai vari colleghi della disciplina. Non penso che la situazione cambierà quest'anno.
Il mio quesito è: la L 104 è davvero uno strumento che la collega può usare per non avere il serale, in quanto impedimento all'assistenza del familiare?

Disillusa ha scritto:Giovanna, il punto non è questo. Per due anni l'At non ha voluto dare supplenze e ci siamo arrangiati dando a rotazione di anno in anno le ore ai vari colleghi della disciplina. Non penso che la situazione cambierà quest'anno.
Il mio quesito è: la L 104 è davvero uno strumento che la collega può usare per non avere il serale, in quanto impedimento all'assistenza del familiare?

La collega ha tutto il diritto di rifiutarsi di lavorare al serale se la sua titolarità è al diurno e questo a prescindere dalla 104

Un DS non può utilizzare i docenti come crede senza considerare la sede di titolarità
Per lavorare in sede diversa, anche solo come completamento , la cosa deve essere disposta dall'USP non è il DS a decidere

Ciò che contesto, perchè non previsto da alcuna normativa, è "l'arte di arrangiarvi" che avere utilizzato in questi anni nella vostra scuola
Se non nomina l'USP per l'esiguo numero di ore, il supplente deve nominarlo il DS
Non si brucia il potenziamento del diurno con ore che devono essere date a supplenza al serale