info 150 ore
2 partecipanti
info 150 ore
Ciao a tutti
per il primo anno ho fatto la domanda per le 150 ore, diritto allo studio.
volevo sapere una cosa: quando si chiedono i permessi bisogna occuparsi di farsi sostituire da un collega e quindi poi recuperare le ore oppure non è compito nostro occuparci delle sostituzioni e non dobbiamo recuperare le ore?
Grazie
Laura
per il primo anno ho fatto la domanda per le 150 ore, diritto allo studio.
volevo sapere una cosa: quando si chiedono i permessi bisogna occuparsi di farsi sostituire da un collega e quindi poi recuperare le ore oppure non è compito nostro occuparci delle sostituzioni e non dobbiamo recuperare le ore?
Grazie
Laura
Floura- Messaggi : 251
Data d'iscrizione : 25.11.12
Re: info 150 ore
Non è compito nostro e non dobbiamo recuperare!!!!!
Dobbiamo solo giustificare, dopo, l'assenza con apposita certificazione di frequenza rilasciata dall'università o ente presso cui ci si è recati.
Dobbiamo solo giustificare, dopo, l'assenza con apposita certificazione di frequenza rilasciata dall'università o ente presso cui ci si è recati.
verdeacqua- Messaggi : 3677
Data d'iscrizione : 24.05.13
Re: info 150 ore
grazie, una mia collega sostiene che io possa usufruire del permesso solo se trovo chi mi sostituisce (cosi come avviene con la richiesta di ferie). anche a me pare sbagliato quindi cercavo il riferimento normativo giusto. se qualcuno lo conosce me lo indica? grazie laura
Floura- Messaggi : 251
Data d'iscrizione : 25.11.12
Re: info 150 ore
Art. 10 del CCRI (Contratto Collettivo Regionale Integrativo), almeno di quello del Lazio, che ti copio:
ART. 10 - SOSTITUZIONE
Per quanto riguarda la sostituzione del personale che ha titolo a beneficiare dei permessi retribuiti, il Dirigente scolastico individua idonee misure organizzative al fine di sopperire alla temporanea assenza del personale ammesso al beneficio (cambio turni, riorganizzazione dell’orario, del servizio, ecc.) e, qualora tali adeguamenti non siano più possibili, procede alla sostituzione del personale assente utilizzando prioritariamente il personale eventualmente a disposizione a qualsiasi titolo e in via subordinata chi si è reso disponibile. Esperite tali modalità, ai fini della sostituzione, il dirigente scolastico procederà alla stipula di contratti a tempo determinato sulla base della normativa vigente in materia di sostituzioni del personale scolastico.
ART. 10 - SOSTITUZIONE
Per quanto riguarda la sostituzione del personale che ha titolo a beneficiare dei permessi retribuiti, il Dirigente scolastico individua idonee misure organizzative al fine di sopperire alla temporanea assenza del personale ammesso al beneficio (cambio turni, riorganizzazione dell’orario, del servizio, ecc.) e, qualora tali adeguamenti non siano più possibili, procede alla sostituzione del personale assente utilizzando prioritariamente il personale eventualmente a disposizione a qualsiasi titolo e in via subordinata chi si è reso disponibile. Esperite tali modalità, ai fini della sostituzione, il dirigente scolastico procederà alla stipula di contratti a tempo determinato sulla base della normativa vigente in materia di sostituzioni del personale scolastico.
verdeacqua- Messaggi : 3677
Data d'iscrizione : 24.05.13
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