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Messaggio Da runaway Lun Set 30, 2013 5:04 pm

Carissima, tii ringrazio per la disponibilità. E' davvero un'urgenza. In un'altro post alla mia domanda su se fosse  possibile lasciare una nomina (dopo averla accettata) da GI fino al 30/06 per un'altra fino al 31/08 sempre da GI(mia sorella attualmente lavora su spezzone fino al 30/06), mi ha i risposto con il link

http://chiediloalalla.orizzontescuola.it/2013/09/18/supplenze-lasciare-uno-spezzone-al-306-per-una-cattedra-al-318/

ma proprio su OS io ho letto quest'altro intervento riguardo alla nota attuale del miur sulle supplenze da cui si evince che è possibile, ed anche i sindacati dicono di si:

nota http://www.orizzontescuola.it/guide/cosa-fare-caso-assenza-dell-insegnante-illegittimo-sdoppiare-classi


Con la nota 1878 del 30 agosto 2013, il MIUR ha fornito le istruzioni agli uffici territoriali per il conferimento delle supplenze annuali al personale docente, educativo ed ATA. Segnaliamo le novità più rilevanti

Tutto il personale

− Viene chiarito che si può rinunciare ad uno “spezzone” per accettare una supplenza su posto intero, di durata annuale, fino al 30 giugno o 31 agosto, la cui disponibilità sia sopravvenuta dopo la convocazione;
− Si chiarisce che, nei casi di nomina entro il 31 agosto, il 1°settembre deve essere retribuito;
− Si stabilisce che il possesso dei requisiti previsti dalla legge 104/92 può essere documentato all’atto della convocazione;
− Viene esplicitata l’abolizione dell’obbligo di presentare la certificazione sanitaria di idoneità all'impiego;

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Messaggio Da fradacla Lun Set 30, 2013 5:22 pm

Ho risposto nell'altro topic.
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