Ma le domeniche non sono più comprese nel contratto?

Chiedo cortesemente un chiarimento. Supplenza dal 24 settembre al 12 ottobre. Su Istanze Online controllo il contratto ed ha esattamente questi termini. Ma non doveva essere il 13 ottobre, cioè domenica, il giorno di scadenza? Grazie a chi saprà rispondermi

valebru ha scritto:Chiedo cortesemente un chiarimento. Supplenza dal 24 settembre al 12 ottobre. Su Istanze Online controllo il contratto ed ha esattamente questi termini. Ma non doveva essere il 13 ottobre, cioè domenica, il giorno di scadenza? Grazie a chi saprà rispondermi

Dipende dalla tipologia di supplenza.
Se la supplenza è su part-time non ti spetta.

http://www.orizzontescuola.it/news/diritti-dei-docenti-supplenti-riconoscimento-del-pagamento-del-sabato-e-della-domenica
È escluso invece il pagamento della domenica al supplente nominato su un orario part-time o spezzone orario, inferiore quindi all’orario “intero” per il relativo ordine di scuola, anche se ha completato tutta la settimana lavorativa.

Grazie mille. La supplenza è a orario intero, con il sabato quale giorno libero, quindi, secondo la normativa tocca anche la domenica. Cosa dovrei fare? Farlo presente alla scuola?

valebru ha scritto:Grazie mille. La supplenza è a orario intero, con il sabato quale giorno libero, quindi, secondo la normativa tocca anche la domenica. Cosa dovrei fare? Farlo presente alla scuola?

Esattamente. Se non ricevi proroga lunedì, invia la richiesta di pagamento della domenica al dirigente.

Ok. Ancora mille grazie.

valebru ha scritto:Ok. Ancora mille grazie.

Di niente.

Ho un contratto per ore 12,50 nella scuola dell'infanzia fino al 30 giugno e vorrei sapere se mi vengono pagati il sabato e la domenica .

Il sabato e la domenica sono sempre pagati se compresi tra la data d'inizio e fine contratto.

Anche se sono solo h12,50 a settimana? Praticamente lavoro solo tre volte a settimana.

Si, anche se fossero solo 2 ore settimanali.

Se hai un contratto di 12.50 ore fino al 30/06 prenderai circa metà stipendio di chi ha l'orario completo.
Il problema del pagamento della domenica se lo pone chi ha un contratto breve, perché è pagato per i giorni in cui lavora. Se lavora 5 giorni a settimana e ha l'orario completo, non part-time, gli verrà riconosciuto il pagamento e il punteggio per 7 giorni.

Ho chiamato in segreteria per farmi spiegare perchè non avevano incluso la domenica nel contratto, ma mi hanno subito preceduta dicendomi che pensavano che l'insegnante prorogasse l'assenza e che stavano provvedendo a stipulare un contratto per la sola giornata di domenica. Bah... questione risolta cmq...

valebru ha scritto:Ho chiamato in segreteria per farmi spiegare perchè non avevano incluso la domenica nel contratto, ma mi hanno subito preceduta dicendomi che pensavano che l'insegnante prorogasse l'assenza e che stavano provvedendo a stipulare un contratto per la sola giornata di domenica. Bah... questione risolta cmq...

Meglio ; )