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Messaggio Da giuda0509 Gio Ago 20, 2015 4:13 pm

Promemoria primo messaggio :

Ancora non è stato sciolto il nodo contratto con paritaria e rinvio presa di servizio in ruolo da fase b o c.
Sembrerebbe che si potrebbe " congelare" il ruolo rinviando presa di servizio al 2016...con richiesta di aspettativa.
Ma ancor non si è pronunciato in merito il Miur....avete maggiori info?
grazie

giuda0509

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Messaggio Da Claudia Capuozzo Ven Ago 28, 2015 4:19 pm

Appunto, il lavoro presso una scuola paritaria è "altra esperienza lavorativa". Resta da capire se la data di inizio dell'altra esperienza lavorativa deve essere successiva alla data di firma del contratto.

Claudia Capuozzo

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Messaggio Da merig73 Ven Ago 28, 2015 4:23 pm

La nota della UIL dice di sì. Prima contratto statale e poi privato

merig73

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Messaggio Da idealista pigro Ven Ago 28, 2015 4:27 pm

Quindi in caso di accettazione bisogna licenziarsi, firmare e poi farsi riassumere e chiedere l'aspettativa? Lineare, non c'è che dire. I moderatori confermano?

idealista pigro

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Messaggio Da merig73 Ven Ago 28, 2015 4:37 pm

Ho appena letto la risposta di Paolo Pizzo, postata oggi, sulla rubrica chiedilo a Lalla. Dice che la richiesta dell'aspettativa può essere presentata contestualmente alla presa di servizio...e non può essere negata. Leggete anche voi

merig73

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Messaggio Da moffy Sab Ago 29, 2015 12:13 pm

Nel momento in cui si firma la presa di servizio contestualmente si chiede l’aspettativa (senza dover licenziarsi dal privato per poi essere assunti di nuovo). Ho chiesto ieri in sindacato e appunto la risposta di Paolo Pizzo cui fai riferimento sembra confermare.

moffy

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Messaggio Da artejam Sab Ago 29, 2015 12:24 pm

moffy ha scritto:Nel momento in cui si firma la presa di servizio contestualmente si chiede l’aspettativa (senza dover licenziarsi dal privato per poi essere assunti di nuovo). Ho chiesto ieri in sindacato e appunto la risposta di Paolo Pizzo cui fai riferimento sembra confermare.  

Grazie mille per le informazioni preziose.

artejam

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Messaggio Da Farafra Mar Set 01, 2015 5:52 pm

Ciao ragazzi, qualcuno di voi ha capito se gli ultimi argomenti relativi alle aspettative pubblicate da orizzonte scuola si riferiscono anche a noi docenti delle paritarie?Stanotte arrivano le proposte e io ancora non ho capito nulla..

Farafra

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Messaggio Da toooore Mar Set 01, 2015 8:51 pm

se sei in paritaria e non vuoi licenziarti al momento della nomina in ruolo, chiedi l'aspettativa per altra esperienza lavorativa fino a un massimo di un anno, così rimani in paritaria per quest'anno

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Messaggio Da double812 Mar Set 01, 2015 10:27 pm

Per moffy e toooore: ho visto l'articolo di OS, la nota dell'USR Umbria e le risposte di Paolo Pizzo, ma quello che non riesco a spiegarmi è questo: per chiedere l'aspettativa, io devo aver firmato il contratto con lo Stato, e per farlo non posso essere in regime di incompatibilità....com'è possibile se al momento della firma sono assunta in paritaria? Non è un controsenso?

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Messaggio Da toooore Mar Set 01, 2015 11:10 pm

Prendi servizio e chiedi immediatamente il congedo. È una cosa fatta apposta per chi ha due lavori, quindi non vedo il controsenso

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Messaggio Da moffy Mar Set 01, 2015 11:16 pm

Double812, anch’io colgo il controsenso (il regime di incompatibilità cui fai riferimento) che ho pure riportato al sindacalista, ma lui sembrava sicuro (“nel momento della presa di servizio chiedi subito aspettativa”). L’unica cosa che noto, spero a nostro vantaggio, è che tutto quello che leggo (articolo, interventi di Paolo Pizzo etc) va nella stessa direzione...

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Messaggio Da toooore Mar Set 01, 2015 11:24 pm

È così, non vi preoccupate

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Messaggio Da Stematar Lun Nov 02, 2015 6:10 pm

A differenza di quanto categoricamente affermato da qualche redattore di questo sito, a mio modesto parere, l'amministrazione può (e io ritengo che deve!) valutare positivamente le richieste di differire la presa di servizio da parte di neoassunti in fase C (ma anche B) già titolari di rapporto di lavoro presso scuole paritarie, in quanto le stesse sono parte integrante del sistema nazionale pubblico d’istruzione.
Tale opportunità riguarderebbe coloro che abbiano un contratto a tempo indeterminato o determinato (al 31/8 o almeno al 30/6) in una scuola paritaria, in perfetta analogia con quanto disposto per gli stessi contratti nelle scuole statali.
Ho fondate notizie di una circolare interna MIUR di tale intendimento.

Stematar

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Messaggio Da moffy Mar Nov 03, 2015 9:06 pm

Ciao Stematar, quindi dici che, nel momento in cui arriva la proposta in fase C, chi lavora in una paritaria a tempo indeterminato accetta tramite Istanze on line e nel contempo può chiedere all’USR di rinviare a settembre 2016 (richiamando la Faq 25)? Senza passare attraverso la richiesta di aspettativa al Preside presso la cui scuola si viene nominati? Sarebbe davvero più semplice se rendessero pubblica la circolare interna di cui parli... io ho mandato più di una mail alla segreteria di Faraone, ma mai una risposta...

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Messaggio Da Stematar Mar Nov 03, 2015 11:13 pm

Ribadisco che -per quanto ne sappia- esiste circolare interna da MIUR a direttori generali degli uffici scolastici regionali e, quindi, a dirigenti degli uffici territoriali provinciali. Non è obbligatorio rendere pubblica tale disposizione, in quanto costituisce una indicazione amministrativa interna. Per le procedure da seguire bisogna accordarsi con l'Ufficio territoriale competente.

Stematar

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Messaggio Da idealista pigro Mar Nov 03, 2015 11:47 pm

Sono d'accordo con Stematar alla stragrandissima. Basta chiedere il posticipo della presa di servizio.

idealista pigro

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Messaggio Da MariolinaOcchiblu Ven Nov 06, 2015 8:34 pm

Buonasera. Qualcuno ha novità certe in merito?

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Messaggio Da ajac Sab Nov 07, 2015 11:07 am

Anch'io sono nella vostra stessa situazione (attualmente contratto in paritaria a tempo indet.) e non sono ancora riuscito a capire se potrò posticipare al prossimo anno scolastico la presa di servizio. Lasciare adesso nella paritaria (per vari motivi) serebbe davvero un problema.
Riguardo all'aspettativa nello Stato ho il seguente dubbio: è possibile farlo se si ha già un contratto di lavoro con il privato? Non c'è un problema di incompatibilità (per prenderla dero essere assunto, ma per essere assunto non devrei avere altro lavoro..).
Inoltre so da fonte certa che in un USP del Piemonte (in fase B) è stato negato il posticipo della presa di servizio ad un persona che aveva al momento della proposta un contratto in un Comune. E' solo stata data la possibilità di prendere aspettativa per 1/2 mesi in alcuni casi in cui il precedente contratto prevedeva tale periodo come preavviso.

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Messaggio Da Ti77 Lun Nov 09, 2015 12:00 pm

Anche io stessa situazione, ma possibile che non si possa sapere nulla di più certo?

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Messaggio Da idealista pigro Lun Nov 09, 2015 11:21 pm

Alle 23:20 del 9 novembre 2015 comincia a farsi largo in me l'idea che di noi della paritaria non gliene frega niente a nessuno.

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