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Lasciare supplenza maternità per una fino al 30/6 o 31/8

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Messaggio Da brishi92 Ven Ott 12, 2018 2:47 pm

Buongiorno, penso sia già stata data una risposta al quesito ma non la trovo. Mi è arrivata una convocazione per una maternità fino al 18/10 che poi sarà prolungata per almeno altri tre mesi. Se dovessi accettare, in tutto questo tempo mi arriveranno ancora convocazioni? Potrò lasciare questa per una supplenza fino al 30/6 o 31/8? Grazie mille

brishi92

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Messaggio Da brishi92 Ven Ott 12, 2018 5:59 pm

Qualcuno può rispondermi, per favore? Grazie!

brishi92

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Messaggio Da damirk Ven Ott 12, 2018 6:02 pm

Se sei in servizio su una supplenza su maternità puoi lasciarla per una fino al 30/6 o 31/8.

damirk

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Messaggio Da brishi92 Ven Ott 12, 2018 6:09 pm

damirk ha scritto:Se sei in servizio su una supplenza su maternità puoi lasciarla per una fino al 30/6 o 31/8.

Anche se risulto occupato per maternità mi arrivano comunque le convocazioni, giusto? Grazie mille!

brishi92

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Messaggio Da damirk Ven Ott 12, 2018 6:17 pm

Sì perché una maternità è a tutti gli effetti una supplenza breve e saltuaria.

damirk

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Messaggio Da briseide Sab Ott 13, 2018 11:49 am

Entro qui per chiedere conferma: se ho accettato telefonicamente una supplenza dicendo che prenderò servizio lunedì, non posso accettarne invece un'altra, sarebbe abbandono?

briseide

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Messaggio Da Marechiaro Sab Ott 13, 2018 11:54 am

@Briseide: si tratterebbe di mancata presa di servizio, quindi qualora cambiassi idea verresti depennata per tutto l'anno da quella specifica cdc; potresti però accettare altro incarico su altra cdc.
L'abbandono si ha quando si prende regolarmente servizio e poi si danno le dimissioni, lì le sanzioni sono più severe a meno che non ci siano motivi gravi (io avevo dovuto abbandonare la supplenza ma non ero stata depennata perché ero dovuta rientrare d'urgenza nella mia regione in quanto la casa di mia madre, con lei presente, era stata presa in pieno dall'alluvione).

Marechiaro

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Messaggio Da briseide Sab Ott 13, 2018 12:15 pm

Grazie @marechiaro..in effetti si tratterebbe di due classi di concorso diverse, ma anche di due contratto ben diversi: non orario pieno e più lontano fino a 30 giugno su mia classe di concorso e 18 h fino a 31 agosto che mi sembra una follia cambiare anche se è un'altra classe di concorso.. il solito dilemma: tranquillità o punti?

Mi spiace per la tua storia..ci mancherebbe l'esistenza di sanzioni per fatti gravi.

briseide

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