Stipendio supplenti annuali

Promemoria primo messaggio :

Supplenti annuali! Ciao.
Assunta presto, stato mio contratto "accettato da Noipa" etc. Tutto pronto per un'emissione...ma in realtà non è previsto per me nessun pagamento. Voi come siete messi a riguardo?

Grazie

Laura Turella ha scritto:.. Speed ..

Perdona la correzione, ma non è Speed nel senso di veloce, bensì SPID (Sistema Pubblico Identità Digitale)

Ciao, Mordekayn.
Purtroppo mia moglie (N-35, assunzione in ruolo da GPS I fascia) non ha ricevuto nemmeno ieri (27 ottobre) gli stipendi di settembre e di ottobre.
Su IOL il contratto risulta TRASMESSO a RST il 12-10-21 e a SPT il 14-10-21, ma non ancora acquisito. Chi deve acquisirlo? La scuola, la Ragioneria Territoriale?
Ho scritto anche a NOIPA nella speranza di ricevere delle delucidazioni in merito, ma nulla. Non sappiamo più cosa fare.
Cosa sta succedendo?

Agostino2015 ha scritto:Ciao, Mordekayn.
Purtroppo mia moglie (N-35, assunzione in ruolo da GPS I fascia) non ha ricevuto nemmeno ieri (27 ottobre) gli stipendi di settembre e di ottobre.
Su IOL il contratto risulta TRASMESSO a RST il 12-10-21 e a SPT il 14-10-21, ma non ancora acquisito. Chi deve acquisirlo? La scuola, la Ragioneria Territoriale?
Ho scritto anche a NOIPA nella speranza di ricevere delle delucidazioni in merito, ma nulla. Non sappiamo più cosa fare.
Cosa sta succedendo?

Ci siamo sull'acquisizione il 14 ottobre (è la seconda data di acquisizione mensile, la prima è il 04/10), strano non sia stata pagata il 27 10.

I miei (5) n35  sono tutti in questo "stato", già pagati il 28 09 2021.

https://ibb.co/wNgtqyD

A) CONTRATTI ART. 59 DL 73/2021

         Questa particolare tipologia di rapporto lavorativo è caratterizzato dal fatto che al momento dell’assunzione viene stipulato un contratto a tempo determinato che potrà trasformarsi a tempo indeterminato solo “in caso di positiva valutazione del percorso annuale di formazione e prova e di giudizio positivo della prova disciplinare”, come previsto dal comma 8 dello stesso articolo 59; la valutazione positiva in argomento potrà essere definita orientativamente al termine dell’anno scolastico 2021/2022.

             A seguito della positiva valutazione “il docente è assunto a tempo indeterminato e confermato in ruolo, con decorrenza giuridica dal 1° settembre 2021, o, se successiva, dalla data di inizio del servizio, nella medesima istituzione scolastica presso cui ha prestato servizio a tempo determinato.

             Alla luce di quanto sopra, si fa presente che per i contratti in argomento, codeste Istituzioni Scolastiche NON devono inviare nel corso di quest’anno scolastico il contratto a questa RTS per la registrazione con il modulo 167.3 – codice NOR7C; neppure il contratto a tempo determinato deve essere trasmesso in quanto l’attivazione avviene con flusso telematico da SIDI a NoiPA; eventuali flussi documentali già trasmessi sino ad oggi verranno archiviati senza esito.

             Il visto di regolarità amministrativo contabile, previsto dal DLgs 123/2011, del contratto a tempo indeterminato dovrà invece essere richiesto con le consuete modalità solo al termine dell’anno scolastico 2021/2022 e solo nel caso di valutazione positiva del percorso di formazione di cui al citato comma 8 dell’art. 59.

             In merito al personale di ruolo che accede al nuovo contratto, fermo restando l’obbligo di codeste Istituzioni Scolastiche di attenersi alle Istruzioni operative contenute a pagina 9 del Manuale MIUR pure allegato alla presente, (Allegato 2) si fa presente che nessuna comunicazione deve essere effettuata da parte di codeste Istituzioni Scolastiche a questa RTS in quanto tutti gli adempimenti necessari verranno gestiti direttamente da NoiPA e le singole RR.TT.S

             Circa la tempistica di trasmissione e visibilità dei contratti in questione, si fa presente che i flussi telematici da SIDI a NoiPA avvengono, dopo la validazione del contratto da parte del D.S., di norma due volte al mese, a metà e fine mese; pertanto la visibilità del singolo contratto sul portale NoiPA è possibile solo dopo tale trasmissione. (ad esempio:  validazione effettuata il 17/09 > visibilità su NoiPA dai primi giorni di ottobre).

             Si invita pertanto ad informare il personale dipendente delle nuove tempistiche di tali specifici contratti al fine di evitare che la mancata visibilità del contratto possa creare l’impressione di criticità o errori nei flussi telematici.

Attenderemo qualche altro giorno. Il contratto risulta TRASMESSO a SPT, NON ANCORA ACQUISITO.

A sto punto speriamo ti paghino almeno per novembre.