3 gg per formazione: la segreteria non vuole pagarli!

ho un contratto a TD fino al 30/06
ho partecipato ad un corso di formazione predisposto a livello regionale sull'ICF che si è svolto in tre mattine (ed ero in servizio): ora la segreteria dice che noi precari abbiamo sì diritto ai 5 gg di formazione, come da art. 64 del CCNL, ma, essendo io precaria, non ho diritto ad essere pagata per quei tre giorni...

poi il diritto è applicabile solo in funzione della flessibilità d'orario (cosa vuol dire, secondo voi?)...

insomma la segreteria vorrebbe scalarmi tre giorni di ferie...

è giusto secondo voi??

malatempora ha scritto:ho un contratto a TD fino al 30/06
ho partecipato ad un corso di formazione predisposto a livello regionale sull'ICF che si è svolto in tre mattine (ed ero in servizio): ora la segreteria dice che noi precari abbiamo sì diritto ai 5 gg di formazione, come da art. 64 del CCNL, ma, essendo io precaria, non ho diritto ad essere pagata per quei tre giorni...

poi il diritto è applicabile solo in funzione della flessibilità d'orario (cosa vuol dire, secondo voi?)...

insomma la segreteria vorrebbe scalarmi tre giorni di ferie...

è giusto secondo voi??

Non è giusto, assolutamente.

L'art 64 non fa nessuna differenza tra docenti a TD e TI, quindi la segreteria deve dimostrare ciò che dice, cosa molto difficile perché appunto non è così.

...costituisce un diritto per il personale...Il personale che partecipa ai corsi di formazione...Gli insegnanti hanno diritto alla fruizione di cinque giorni nel corso dell’anno scolastico...

Non è un caso che non si specifichi nulla in relazione a chi è assunto a TD e TI.

Quindi la segreteria dovrebbe solo leggere e applicare la norma.

grazie mille, Paolo:-))

ora proverò a tenere il punto con la segreteria...

vedremo se mi daranno ragione...