ferie non godute con 2 contratti con scadenze diverse

L'anno scorso ho lavorato presso 2 scuole: in una avevo un contratto al 30/6 e nell'altra, per 6 ore settimanali (2 gg. a settimana), un contratto al 31/8.
Io pensavo di ricevere le ferie non godute relative al primo contratto di 12 ore settimanali, invece la segretaria mi ha detto che i giorni di ferie sono stati conteggiati come se avessi avuto un unico contratto al 31/8 e quindi ho preso quest'estate 32 gg. di ferie regolari(come mi è stato detto di fare).

Ma tutto ciò è giusto? Il primo contratto era già scaduto perchè conteggiare le ferie come è stato fatto? Il mio orario di lavoro era di 2 gg. a settimana, non si potevano conteggiare le ferie in base all'impegno di lavoro (6 ore) su base annua e considerarmi in ferie due gg. alla settimana fino alla fine dei miei gg. di ferie?

prima di tutto mi chiedo come mai hai avuto un contratto al 31 agosto su spezzone

tale eventualità è possibile solo se si prende cattedra intera al 31 agosto e poi si richiede part time e in questo caso non è possibile il completamento

non so cosa dirti... quest'anno mi è stato proposto lo stesso spezzone (che non ho accettato) con scadenza 30/6.

Che ne pensi a proposito delle ferie? Non è assurdo che le ferie maturate con contratto di 12 ore al 30/6, si siano potute caricare sullo spezzone di 6 ore al 31/8? Che senso ha? Non avrebbero dovuto pagarmele, Giulia?

è assurda tutta la storia, non so risponderti, a me sembra un gran pasticcio

secondo me va tutto al 30 giugno, non al 31 agosto

già, anche secondo me hanno sbagliato e, difatti, quest'anno lo spesso spezzone presso la stessa scuola è al 30/6. Come mai?

Mi chiedo: se il contratto al 30/6 era in scadenza, come è stato possibile conteggiare i gg. di ferie non goduti relativi a quel contratto, e che sarebbero dovuti andare in pagamento l'a.s. successivo, su un altro contratto?

Cosa mi consigli di fare adesso? Chiedere lumi all'USP? Rivolgermi ad un sindacato?

chiedi lumi all'usp, ma dubito che possano sistemarti la situazione dopo un anno; dovresti restituire tutti i soldi avuti in più e vedere di andare a pari con le ferie; forse per questo non ti hanno pagate le ferie dello spezzone, perché hanno sbagliato a conteggiarti gli stipendi fino ad agosto

ok, grazie