Immissione in ruolo e altro lavoro

Buongiorno a tutti,

ho bisogno di conferme. Sono neo immesso in ruolo ma svolgo altro lavoro presso un privato con contratto metalmeccanico. So che la stipula del contratto con la scuola è incompatibile, però so anche che chi ha un contratto in part time (50%) con la scuola può svolgere altro lavoro presso privati.

La mia domanda è, posso stipulare il contratto direttamente il regime di part time senza essere licenziato?
La seguente nota USR Veneto:

http://www.cislscuolavr.it/wp-content/uploads/2017/08/Assunzioni-in-ruolo-a.s.-2017-18-Incompatibilit%C3%A0-Part-time-chiarimenti.pdf

dice che si può mantenere il precedente lavoro.

E' confermato al 100%? Ci sono riferimenti normativi che dicono il contrario?

Sembra che non tutti gli usr condividano questa interpretazione.

Confermo.

Difatti l'aspettativa non si può concedere mentre si può avere un part-time, me lo ha confermato l'USR.

Tuttavia è vero, occorre chiamare l'USR perché non tutti concordano. Io ho parlato con loro e questa è stata la soluzione.

Io, dovendo dare almeno 3 mesi di preavviso, purtroppo devo fare part-time anche se la scuola darebbe l'aspettativa.

kappakappa ha scritto:Buongiorno a tutti,

ho bisogno di conferme. Sono neo immesso in ruolo ma svolgo altro lavoro presso un privato con contratto metalmeccanico. So che la stipula del contratto con la scuola è incompatibile, però so anche che chi ha un contratto in part time (50%) con la scuola può svolgere altro lavoro presso privati.

La mia domanda è, posso stipulare il contratto direttamente il regime di part time senza essere licenziato?
La seguente nota USR Veneto:

http://www.cislscuolavr.it/wp-content/uploads/2017/08/Assunzioni-in-ruolo-a.s.-2017-18-Incompatibilit%C3%A0-Part-time-chiarimenti.pdf

dice che si può mantenere il precedente lavoro.

E' confermato al 100%? Ci sono riferimenti normativi che dicono il contrario?