Lasciare spezzone al 30/6 da GI per cattedra intera sempre da GI, si può?

byron28 ha scritto:Il mio caso riguarda una maestra di scuola dell'Infanzia che vorrebbe lasciare metà cattedra da GI al 30/06 per prendere la nostra che è completa sempre da GI e anch'essa al 30/06. Non mi è mai capitato un caso del genere, e quindi chiedo lumi ai moderatori e non.

tapina ha scritto:Perché lo spezzone e la cattedra al 30/6 sono stati assegnati da g.i. e non da GaE? è forse esaurita la graduatoria GaE?

lallaorizzonte ha scritto:

byron28 ha scritto:Il mio caso riguarda una maestra di scuola dell'Infanzia che vorrebbe lasciare metà cattedra da GI al 30/06 per prendere la nostra che è completa sempre da GI e anch'essa al 30/06. Non mi è mai capitato un caso del genere, e quindi chiedo lumi ai moderatori e non.

no,non si può lasciare una supplenza da Gi al 30 giugno per un'altra da GI sempre al 30 giugno, si può solo completare

il passaggio da GI a GaE è consentito per la diversa posizione contrattuale che ne deriva

mariamari ha scritto:io ho attualm un contratto di 6 h fino ad avente diritto perchè da vecchie graduat dìistit; ho saputo di una supplenza di 18 h su maternità in un'altra scuola; nel momento in cui usciranno le nuove graduat d'istit che quindi si dovranno riscorrere posso lasciare quella di 6 h anche se fossi io l'avente diritto e prendere quella di 18?

byron28 ha scritto:

mariamari ha scritto:io ho attualm un contratto di 6 h fino ad avente diritto perchè da vecchie graduat dìistit; ho saputo di una supplenza di 18 h su maternità in un'altra scuola; nel momento in cui usciranno le nuove graduat d'istit che quindi si dovranno riscorrere posso lasciare quella di 6 h anche se fossi io l'avente diritto e prendere quella di 18?

Se tocca a te e sei totalmente libera, sì. Se invece sei tu l'AD sulle sei ore e su queste ti chiamano prima, poi puoi solo completare.

tapina ha scritto:Mi pare che tu abbia capito bene! Quali sono le novità?

lallaorizzonte ha scritto:

il passaggio da GI a GaE è consentito per la diversa posizione contrattuale che ne deriva

mariamari ha scritto:quindi all'uscita delle nuove graduat posso rifiut di proseguire la proposta di 6 ore ed accettare quella di 18?

byron28 ha scritto:

lallaorizzonte ha scritto:

byron28 ha scritto:Il mio caso riguarda una maestra di scuola dell'Infanzia che vorrebbe lasciare metà cattedra da GI al 30/06 per prendere la nostra che è completa sempre da GI e anch'essa al 30/06. Non mi è mai capitato un caso del genere, e quindi chiedo lumi ai moderatori e non.

no,non si può lasciare una supplenza da Gi al 30 giugno per un'altra da GI sempre al 30 giugno, si può solo completare

il passaggio da GI a GaE è consentito per la diversa posizione contrattuale che ne deriva

Grazie lalla. Pensavo anch'io così, ma non essendomi mai capitato un caso del genere, e nel regolamento delle supplenze non se ne parla affatto se non solo riferito alla GaE, volevo esserne sicuro, prima. L'insegnante invece la vuole solo da noi ed io francamente non ho voglia di litigare con chi non vuol capire, come se noi volessimo sempre e solo danneggiare la gente. Lunedì alla convocazione le dirò che è come mi hai confermato tu, prendere o lasciare.

mariamari ha scritto:

mariamari ha scritto:quindi all'uscita delle nuove graduat posso rifiut di proseguire la proposta di 6 ore ed accettare quella di 18?

giulia boffa ha scritto:

byron28 ha scritto:

lallaorizzonte ha scritto:

byron28 ha scritto:Il mio caso riguarda una maestra di scuola dell'Infanzia che vorrebbe lasciare metà cattedra da GI al 30/06 per prendere la nostra che è completa sempre da GI e anch'essa al 30/06. Non mi è mai capitato un caso del genere, e quindi chiedo lumi ai moderatori e non.

no,non si può lasciare una supplenza da Gi al 30 giugno per un'altra da GI sempre al 30 giugno, si può solo completare

il passaggio da GI a GaE è consentito per la diversa posizione contrattuale che ne deriva

Grazie lalla. Pensavo anch'io così, ma non essendomi mai capitato un caso del genere, e nel regolamento delle supplenze non se ne parla affatto se non solo riferito alla GaE, volevo esserne sicuro, prima. L'insegnante invece la vuole solo da noi ed io francamente non ho voglia di litigare con chi non vuol capire, come se noi volessimo sempre e solo danneggiare la gente. Lunedì alla convocazione le dirò che è come mi hai confermato tu, prendere o lasciare.

Si richiama l’attenzione sul disposto dell’art. 3, comma 5, del citato Regolamento che consente, unicamente durante il periodo di espletamento delle operazioni di attribuzione di supplenze e prima della stipula dei relativi contratti, che l’aspirante rinunci, senza alcun tipo di penalizzazione, ad una proposta contrattuale già accettata, relativa a supplenza temporanea sino al termine delle attività didattiche, esclusivamente per l’accettazione successiva di proposta contrattuale per supplenza annuale, per il medesimo o diverso insegnamento.

vale per GI e GE, nella nota non c'è alcuna distinzione tra le due

http://2.flcgil.stgy.it/files/pdf/20120912/nota-6677-del-12-settembre-2012-istruzioni-e-indicazioni-operative-in-materia-di-attribuzione-supplenze-personale-scolastico-a-s-2012-13.pdf

Dec ha scritto:Non capisco a chi consigli la lettura del mio post estivo. Penso che gugu queste cose le sappia benissimo. E' evidente che mi rivolgevo a qualcuno alle prime armi.

byron28 ha scritto:

giulia boffa ha scritto:

byron28 ha scritto:

lallaorizzonte ha scritto:

byron28 ha scritto:Il mio caso riguarda una maestra di scuola dell'Infanzia che vorrebbe lasciare metà cattedra da GI al 30/06 per prendere la nostra che è completa sempre da GI e anch'essa al 30/06. Non mi è mai capitato un caso del genere, e quindi chiedo lumi ai moderatori e non.

no,non si può lasciare una supplenza da Gi al 30 giugno per un'altra da GI sempre al 30 giugno, si può solo completare

il passaggio da GI a GaE è consentito per la diversa posizione contrattuale che ne deriva

Grazie lalla. Pensavo anch'io così, ma non essendomi mai capitato un caso del genere, e nel regolamento delle supplenze non se ne parla affatto se non solo riferito alla GaE, volevo esserne sicuro, prima. L'insegnante invece la vuole solo da noi ed io francamente non ho voglia di litigare con chi non vuol capire, come se noi volessimo sempre e solo danneggiare la gente. Lunedì alla convocazione le dirò che è come mi hai confermato tu, prendere o lasciare.

Si richiama l’attenzione sul disposto dell’art. 3, comma 5, del citato Regolamento che consente, unicamente durante il periodo di espletamento delle operazioni di attribuzione di supplenze e prima della stipula dei relativi contratti, che l’aspirante rinunci, senza alcun tipo di penalizzazione, ad una proposta contrattuale già accettata, relativa a supplenza temporanea sino al termine delle attività didattiche, esclusivamente per l’accettazione successiva di proposta contrattuale per supplenza annuale, per il medesimo o diverso insegnamento.

vale per GI e GE, nella nota non c'è alcuna distinzione tra le due

http://2.flcgil.stgy.it/files/pdf/20120912/nota-6677-del-12-settembre-2012-istruzioni-e-indicazioni-operative-in-materia-di-attribuzione-supplenze-personale-scolastico-a-s-2012-13.pdf

Infatti il mio dubbio derivava dal fatto che l'art. da te citato si riferisce alle operazioni di nomina presso l'ATP, e non a successivi posti non assegnati e che sarebbero stati demandati alle scuole. Quindi per evitare di sbagliare nell'interpretazione ho voluto confrontarmi e chiedere sopratutto consiglio a voi. Quindi grazie anche a te Giulia.