Adempimenti di fine anno e festività soppresse

Dopo la fine delle lezioni (8 giugno 2013) il docente è obbligato a presentarsi a scuola e firmare anche il registro delle presenze nei giorni in cui non è prevista nessuna attività (scrutini, consigli di classe, collegio docenti) contemplata nella circolare di adempimenti di fine anno scolastico? Infine, per la fruizione delle festività soppresse puo' essere disposta la loro effettuazione solo entro il 31 agosto 2013? Grazie

il docente deve andare a scuola solo se ci sono impegni stabiliti nel cokllegio di settembre, altrimenti deve restare a casa

le festività soppresse fanno parte delle ferie per i docenti, da usufruire obbligatoriamente nel periodo estivo

le festività soppresse fanno parte delle ferie per i docenti, da usufruire obbligatoriamente nel periodo estivo[/quote]


Ma spettano a chi ha contratto al 30 giugno? Se si quando si possono usufruire? Grazie.

Come considerare questo allora?
ART. 14 - Festività
1. A tutti i dipendenti sono altresì attribuite 4 giornate di riposo ai sensi ed alle
condizioni previste dalla legge 23 dicembre 1977, n. 937. E' altresì considerata giorno
festivo la ricorrenza del Santo Patrono della località in cui il dipendente presta
servizio, purché ricadente in giorno lavorativo8.
2. Le quattro giornate di riposo, di cui al comma 1, sono fruite nel corso dell'anno
scolastico cui si riferiscono e, in ogni caso, dal personale docente esclusivamente
durante il periodo tra il termine delle lezioni e degli esami e l'inizio delle lezioni
dell'anno scolastico successivo, ovvero durante i periodi di sospensione delle lezioni.