Nomine supplenze amm. e tecnici fino avente diritto?

Promemoria primo messaggio :

Salve qualcuno ha notizie delle nomine per quest'anno?presupposto che naturalmente le faranno fino all'avente diritto ma vi è qualche ufficialità da parte dei vari ust?

PAX1 ha scritto:

prekario ha scritto:Qualcuno risponda, per favore, la riserva l. 68/99 vale per questo tipo di nomine fino all'avente diritto da Usp? perché se così non fosse, come sembra, sarebbe in atto una vera e propria discriminazione, soprattutto dopo che è stato consentito ai collaboratori scolastici di usufruire dell' art.59!!

La tua riserva opera sono nelle immissioni in ruolo (T.I.)!

Quando faranno le immissioni in ruolo AA/AT, se rientri nella percentuale di contingente riservato, avrai il ruolo.

Queste sono solo supplenze (T.D.): è sempre stato così!

Ma io l'anno scorso ho ottenuto il punteggio 1/9 - 30/6 con la conciliazione come riservista! Inoltre i riservisti CS lo scorso anno sono stati convocati anche per il TD!!

http://www.istruzione.lombardia.gov.it/bergamo/wp-content/uploads/2012/09/Calendario-convocazioni-personale-ATA-riservisti.pdf

prekario ha scritto:Ma io l'anno scorso ho ottenuto il punteggio 1/9 - 30/6 con la conciliazione come riservista! Inoltre i riservisti CS lo scorso anno sono stati convocati anche per il TD!!

http://www.istruzione.lombardia.gov.it/bergamo/wp-content/uploads/2012/09/Calendario-convocazioni-personale-ATA-riservisti.pdf

Ti ha già risposto nesema:

se sei in graduatoria entro i posti disponibili da assegnare, hai solo precedenza.

P.S.
se hai ottenuto conciliazione, evidentemente l'anno scorso eri già nei posti utili.

PAX1 ha scritto:

prekario ha scritto:Ma io l'anno scorso ho ottenuto il punteggio 1/9 - 30/6 con la conciliazione come riservista! Inoltre i riservisti CS lo scorso anno sono stati convocati anche per il TD!!

http://www.istruzione.lombardia.gov.it/bergamo/wp-content/uploads/2012/09/Calendario-convocazioni-personale-ATA-riservisti.pdf

Ti ha già risposto nesema:

se sei in graduatoria entro i posti disponibili da assegnare, hai solo precedenza.

P.S.
se hai ottenuto conciliazione, evidentemente l'anno scorso eri già nei posti utili.

 
Non ero abbondantemente nei posti utili, comunque sto parlando di riserva al posto l. 68/99 e non di priorità nella scelta della sede ai sensi della 104!

prekario ha scritto:Non ero abbondantemente nei posti utili, comunque sto parlando di riserva al posto l. 68/99 e non di priorità nella scelta della sede ai sensi della 104!

Prima di passare di ruolo, ogni anno andavo al pellegrinaggio delle convocazioni annuali: i riservisti in posizione utile sceglievano per primi e non erano 104.

... a me risulta così, per il resto non so... spiacente!

fabio983 ha scritto:http://www.flcgil.it/scuola/precari/supplenze-ata-2013-2014-confermata-la-possibilita-di-utilizzare-l-art-59-del-contratto.flc

tutto risolto

prekario ha scritto:Non ero abbondantemente nei posti utili, comunque sto parlando di riserva al posto l. 68/99 e non di priorità nella scelta della sede ai sensi della 104!

Se ti può servire, ti riporto una parte di convocazione di quest'anno:

"Il personale beneficiario della Legge 104/92, destinatario di proposta di assunzione, ha diritto di priorità nella scelta della sede.
Si evidenzia che la priorità nella scelta della sede, essendo riconducibile a semplice precedenza e non a riserva di posti, si realizza esclusivamente tra gli aventi diritto alla stipula dei contratti di medesima durata e consistenza economica.
Si precisa inoltre, che solo per gli aspiranti in situazione di handicap personale di cui all’art. 21, e al comma 6, dell’art. 33 della legge n. 104/92 la priorità di scelta si applica nei confronti di qualsiasi sede scolastica, mentre, per gli aspiranti che assistono parenti in situazioni di handicap di cui ai commi 5 e 7 della legge medesima, il beneficio risulta applicabile solo per scuole ubicate nel medesimo comune di residenza della persona assistita o, in carenza di disponibilità in tale comune, in comune viciniore".

Parla dei riservisti solo in modo incidentale, ma nei convocati non ci sono...

Non è da escludere che in questo UST in realtà non ci siano riservisti.

Ma a me risulta che la riserva opera solo per il ruolo!

Buona fortuna.

nesema ha scritto:

fabio983 ha scritto:http://www.flcgil.it/scuola/precari/supplenze-ata-2013-2014-confermata-la-possibilita-di-utilizzare-l-art-59-del-contratto.flc

tutto risolto

Era fortemente discriminatorio che Alcuni AA.TT., come nel caso di Verbania e Vercelli, convocassero “il personale incluso nella graduatoria permanente appartenente ai profili di assistente amministrativo ed assistente tecnico per l’individuazione sui posti disponibili, compreso il personale già di ruolo in altro profilo o area.” Altri invece, convocando tutti gli aspiranti presenti nelle graduatorie permanenti, tranne il personale di ruolo in altro profilo, come ad esempio l’A.T. di Grosseto che comunicava: “gli aspiranti “Assistenti Amministrativi” e “Assistenti Tecnici”, di ruolo su altro profilo non potranno essere individuati.”
CIAO NESEMA NON SPARIRE DAL FORUM ... CI SEI MANCATO TANTO TANTO

A questo punto, risolta la questione art.59, l'unico caso in cui è prevista una ri-convocazione rispetto ai posti per AA/AT assegnati come art.40, è il MALAUGURATISSIMO caso in cui gli inidonei/ITP in esubero vengano fatti transitare nei ruoli AA/AT ATA. Altrimenti nel caso - che tutti ci auguriamo - di cancellazione del decreto Monti, tutti gli art.40 verrebbero convertiti in annuali (31/08) o termine attività didattiche (30/06). Giusto?

Jaco73 ha scritto:A questo punto, risolta la questione art.59, l'unico caso in cui è prevista una ri-convocazione rispetto ai posti per AA/AT assegnati come art.40, è il MALAUGURATISSIMO caso in cui gli inidonei/ITP in esubero vengano fatti transitare nei ruoli AA/AT ATA. Altrimenti nel caso - che tutti ci auguriamo - di cancellazione del decreto Monti, tutti gli art.40 verrebbero convertiti in annuali (31/08) o termine attività didattiche (30/06). Giusto?

No, ci sarebbero gli aventi diritto al ruolo.

prekario ha scritto:

Jaco73 ha scritto:A questo punto, risolta la questione art.59, l'unico caso in cui è prevista una ri-convocazione rispetto ai posti per AA/AT assegnati come art.40, è il MALAUGURATISSIMO caso in cui gli inidonei/ITP in esubero vengano fatti transitare nei ruoli AA/AT ATA. Altrimenti nel caso - che tutti ci auguriamo - di cancellazione del decreto Monti, tutti gli art.40 verrebbero convertiti in annuali (31/08) o termine attività didattiche (30/06). Giusto?

No, ci sarebbero gli aventi diritto al ruolo.

A meno che non decidano di fare come per i CS quest'anno: ruolo dal 1/9/2013 dal punto di vista economico e dall'1/9/2012 dal punto di vista giuridico (per AA/AT rispettivamente anni 2014 e 2013)...

prekario ha scritto:Non ero abbondantemente nei posti utili, comunque sto parlando di riserva al posto l. 68/99 e non di priorità nella scelta della sede ai sensi della 104!

Ecco qua la tua risposta: dipende dai singoli UST, devono uniformarsi alle sentenze giudiziarie che hanno accolto la riserva L. 68/99 anche per le supplenze annuali. Pertanto, dopo la nota MIUR sull'art. 59, gli UST non dovrebbero più avere nessun margine di discrezionalità sulle supplenze art. 40 L. 449/1997 (quindi hai perfettamente ragione: art. 59 SI; L. 68/99 NO non può essere!).

ASSUNZIONI EX L. n. 68/99
Anche per le assunzioni a tempo determinato di personale docente, educativo ed ATA
beneficiario delle riserve di cui alla L. n. 68/99, le SSLL vorranno tener conto delle istruzioni emanate
nell’allegato A, punto A7, alla nota n. 11689 dell’11 luglio 2008 circa l’applicazione delle recenti
sentenze della Corte di Cassazione.
Si richiama, inoltre, l’attenzione delle SS.LL. sull’obbligo di applicare alle assunzioni del
personale scolastico la normativa di cui all’art. 3, c. 123, della legge n. 244/07 che assimila, ai fini del
collocamento obbligatorio, gli orfani o, in alternativa, il coniuge superstite di coloro che siano deceduti
per fatto di lavoro, ovvero a causa dell’aggravarsi delle mutilazioni o infermità che hanno dato luogo a
trattamento di rendita da infortunio sul lavoro, alle vittime del terrorismo e della criminalità organizzata,
di cui all’art. 1, c.2, della L. n. 407/98.

E' nelle istruzioni operative di avvio anno scolastico 2012-2013:
http://www.uglscuola.it/documenti/2012/settembre/supplenze.pdf

Qualcuno sa se l'Art. 59 potrà essere applicato anche per i neo immessi?

Antonio22 ha scritto:Qualcuno sa se l'Art. 59 potrà essere applicato anche per i neo immessi?

telefona al sindacato Antonio nessuno ti risponderà... io penso di si è applicabile.. però approfondisci e informaci ciao

Antonio22 ha scritto:Qualcuno sa se l'Art. 59 potrà essere applicato anche per i neo immessi?

che io sappia SI....

il periodo di prova (mi sembra 2 mesi per i CS) viene rimandato.....

il mio consiglio: devi toglierti l'incombenza del periodo di prova, fai il sacrificio e scegli un 30/06 e fai i 2 mesi di prova a luglio / agosto = ti va di lusso in quanto non essendoci gli alunni è una passeggiata

Jaco73 ha scritto:A questo punto, risolta la questione art.59, l'unico caso in cui è prevista una ri-convocazione rispetto ai posti per AA/AT assegnati come art.40, è il MALAUGURATISSIMO caso in cui gli inidonei/ITP in esubero vengano fatti transitare nei ruoli AA/AT ATA. Altrimenti nel caso - che tutti ci auguriamo - di cancellazione del decreto Monti, tutti gli art.40 verrebbero convertiti in annuali (31/08) o termine attività didattiche (30/06). Giusto?

giusto

eventuali immissioni in ruolo verranno spostate a settembre 2014 con giuridico settembre 2013

nesema ha scritto:

Antonio22 ha scritto:Qualcuno sa se l'Art. 59 potrà essere applicato anche per i neo immessi?

che  io sappia SI....

il periodo di prova (mi sembra 2 mesi per i CS) viene rimandato.....

il mio consiglio: devi toglierti l'incombenza del periodo di prova, fai il sacrificio e scegli un 30/06 e fai i 2 mesi di prova a luglio / agosto = ti va di lusso in quanto non essendoci gli alunni è una passeggiata

Grazie, Nesema.