Congedo parentale-ferie-vacanze

kassandra ha scritto:Mi collego a questo argomento...perché anche io ho dei dubbi sull'argomento.
La mia DPP era il 28 gennaio, ho poi partorito il 30 gennaio..quindi la mia obbligatoria dovrebbe durare fino al 30 aprile. Non volendo rientrare in servizio (anche se so che non rientrerei in classe) E' CORRETTO:
1) non presentare domanda per esami di stato
2) verso la metà di aprile presentare ad entrambe le scuole  in cui presto servizio (in una sono fino al 30 giugno, l'altra è temporanea) domanda di congedo parentale a partire dal giorno 5 maggio (in Toscana c'è ponte dall'1 al 4) fino al 31 maggio (il 1 giugno è infatti domenica ed il 2 festa nazionale). Questa cosa mica crea situazioni spiacevoli per la mia supplente? Cioè interrompere il congedo è una "bastardata" oppure no?
3) nell'ipotesi di interruzione, verso la metà di maggio presentare domanda di congedo dal 3 giugno a ...? devo chiedere fino al 30 o fino all'ultimo giorno di scuola o fino a dopo gli scrutini? la scuola mi potrebbe impiegare dopo il termine delle lezioni o dopo gli scrutini (come mi impiegherebbe?)
4)se mi trovassi nelle giuste condizioni col bambino  potrei dare messa a disposizione per corsi di recupero estivi in altro istituto?

napolidoc ha scritto:Chiedo parere agli esperti:sono in congedo parentale fino al16
aprile,vorrei rientrare a maggio a disposizione.Premesso che ho un contratto fino al 30 giugno e che da settembre non sono mai andata a scuola(prima ero in interdizione e poi in astensione obbligatoria),potrei prendere dei giorni di ferie nel periodo delle vacanze pasquali,cioe'dal 17 al 22?Se si,li avro'maturati,visto che ho avuto l'incarico il 12 settembre?Grazie a chi sapra' darmi una mano.

peach79 ha scritto:qualcuno sa se è possibile?
grazie

peach79 ha scritto:con "qualcuno sa se è possibile?" mi riferivo al fatto di chiedere ferie durante il congedo.
Lo chiedevo perchè se si è in congedo ovviamente c'è un supplente al nostro posto, quindi che bisogno c'è di cercarsi i sostituti? i sostituti servono perchè così non ci sono oneri per la scuola, ma in questo caso non ci sarebbero cmq, perchè il titolare ha già un sostituto, cioè il suo supplente.

peach79 ha scritto:fradacla, quindi non è cmq possibile?

peach79 ha scritto:grazie

giulia boffa ha scritto:sì

non si rientra in un giorno festivo

Ho saputo che la persona della quale io sono supplente rientrerà proprio il 1 Maggio... (ed anche il 25 Aprile) forse c'è qualcosa che non torna che posso far presente alla segreteria?
Grazie!

flo ha scritto:

Ho saputo che la persona della quale io sono supplente rientrerà proprio il 1 Maggio... (ed anche il 25 Aprile) forse c'è qualcosa che non torna che posso far presente alla segreteria?
Grazie!

Ricorda che si i può rientrare in servizio, anche a livello formale, in un periodo di sospensione delle lezioni, in un giorno non festivo, vale a dire in un giorno in cui è possibile esèletare il proprio lavoro.
Nessun docente può lavorare in un giorno festivo (come il 1° maggio o il 25 aprile): la scuola è chiusa!

orny ha scritto:Sos!Sono stata immessa in ruolo dal 1/9 ma non ho svolto servizio effettivo perché ero in gravidanza a rischio prima,obbligatoria poi;dovrei rientrare il 5/5 ma ho intenzione di prolungare l'assenza almeno fino al nuovo anno scolastico.Vorrei per favore informazioni a riguardo:

1) devo chiedere permesso parentale o ci sono altre forme?
Domanda di congedo parentale e, laddove esistano le condizioni/motivi di salute, richiesta di giorni per malattia tua o della bambina.

2) entro quali termini prima della scadenza dell'obbligatoria va presentata la domanda?
Di norma 15 giorni prima della data di decorrenza del periodo di astensione. In presenza di particolari e comprovate situazioni personali che rendano impossibile il rispetto della disciplina di cui sopra, la domanda può essere presentata entro le quarantotto ore precedenti l’inizio del periodo di astensione dal lavoro.

3) si può interrompere durante festività e ponti per poi riprenderla senza dover rientrare in servizio?
I giorni festivi compresi tra due periodi congedo parentale saranno conteggiati come un periodo continuativo.

4) Non avendo svolto servizio attivo ho maturato lo stesso le ferie e se si, posso interrompere il congedo e far partire subito le ferie che ho maturato senza soluzione di continuità? Questa eventuale opzione, se fattibile, mi conviene?
Hai maturato sicuramente dei giorni di ferie, puoi interrompere il congedo e prendere ferie nei periodi di sospensione delle attività didattiche (vd periodi di vacanze), mentre nei periodi di lezione si può fruire al massimo di 6 gg di ferie ma trovandosi i sostituti.
Questa possibilità mi pare difficile da percorrere, visto che il tuo rientro è previsto per il 5/5 (vacanze pasquali terminate).

Scusate le domande ma sono digiuna dell'argomento e ho pochissimo tempo per documentarmi dovendomi occupare della mia piccola e la segreteria scolastica certo non aiuta!

Grazie mille del vostro aiuto