fine contratto e scrutini

salve,il mio contratto scade l'8 giugno,termine lezioni. è una supplenza temporanea su maternità, presa ad aprile, scuola primaria,sostegno. il 9 e il 10 giugno ci sono gli scrutini, ovvero la compilazione e firma delle schede di valutazione. credo dovrei essere presente, quindi come devo comportarmi? dubito che la segreteria mi faccia un contratto per quei 2 gg, l'anno scorso la stessa segreteria nn me lo fece e mi recai a scuola gratis et amore dei. possono farlo? che fare?
e x quanto riguarda la collazione? l'anno scorso chiesi di potere consegnare il mio registro di sostegno il giorno della scadenza del contratto, sempre termine lezioni, ma nn mi fu consentito, nonostante avessi anche firmato registro di classe e agenda della programmazione,tutto in ordine.dovetti andare appositamente a fine mese, non in servizio.
cosa fare se in segreteria nn vogliono farmi il contratto per i 2 gg di scrutini?

Stiamo scherzando??????
NON ti fanno il contratto = NON vai a scuola!

E consegna tutto l'ultimo giorno di servizio.

Mi raccomando, non facciamoci mettere i piedi in testa, gia` ci trattano come stracci usa e getta, non mortifichiamoci ulteriormente: ci vuole PROFESSIONALITA`

suba555 ha scritto:salve,il mio contratto scade l'8 giugno,termine lezioni. è una supplenza temporanea su maternità, presa ad aprile, scuola primaria,sostegno. il 9 e il 10 giugno ci sono gli scrutini, ovvero la compilazione e firma delle schede di valutazione. credo dovrei essere presente, quindi come devo comportarmi? dubito che la segreteria mi faccia un contratto per quei 2 gg, l'anno scorso la stessa segreteria nn me lo fece e mi recai a scuola gratis et amore dei. possono farlo? che fare?
e x quanto riguarda la collazione? l'anno scorso chiesi di potere consegnare il mio registro di sostegno il giorno della scadenza del contratto, sempre termine lezioni, ma nn mi fu consentito, nonostante avessi anche firmato registro di classe e agenda della programmazione,tutto in ordine.dovetti andare appositamente a fine mese, non in servizio.
cosa fare se in segreteria nn vogliono farmi il contratto per i 2 gg di scrutini?

Devi consegnare tutto, debitamente compilato, il giorno della scadenza del contratto. Se il contratto ti scade non possono certo obbligarti ad andare a consegnare a fine mese, se dovessero insistere tu dì che il 9 parti! Per gli scrutini senza contratto non puoi assolutamente essere presente, scusa come fai a firmare i vari documenti se non sei in servizio? Tutte le scuole fanno il contratto per gli scrutini, moltissime per ovviare al pagamento dei supplenti fanno fare gli scrutini gli ultimi giorni di scuola al pomeriggio. Stai attenta le segreterie cercano sempre di approfittarne. Anche io negli anni passati quando ero supplente ho sempre consegnato tutto alla scadenza e se non mi facevano il contratto per i giorni degli scrutini non andavo mica!

suba555 ha scritto:salve,il mio contratto scade l'8 giugno,termine lezioni. è una supplenza temporanea su maternità, presa ad aprile, scuola primaria,sostegno. il 9 e il 10 giugno ci sono gli scrutini, ovvero la compilazione e firma delle schede di valutazione. credo dovrei essere presente, quindi come devo comportarmi? dubito che la segreteria mi faccia un contratto per quei 2 gg, l'anno scorso la stessa segreteria nn me lo fece e mi recai a scuola gratis et amore dei. possono farlo? che fare?
e x quanto riguarda la collazione? l'anno scorso chiesi di potere consegnare il mio registro di sostegno il giorno della scadenza del contratto, sempre termine lezioni, ma nn mi fu consentito, nonostante avessi anche firmato registro di classe e agenda della programmazione,tutto in ordine.dovetti andare appositamente a fine mese, non in servizio.
cosa fare se in segreteria nn vogliono farmi il contratto per i 2 gg di scrutini?

per chi arriva fino al termine delle lezioni

http://www.orizzontescuola.it/node/8151

CIAO A TUTTI...
sono in astensione obbligatoria e sotto contratto di supplenza, la titolare ha prorogato la sua assenza e così anche a me e alla collega che supplisce me è stato prorogato il contratto, però fino al termine lezione, cioè 8/6/2011.
Trattandosi di una scuola media con scrutini ed esami credo che il mio contratto debba scadere il 30/6 e non l'8. a meno che la titolare non abbia nel certificato medico indicato quella data..
secondo me la segreteria vuole evitare di confermare il mio contratto per il periodo di scrutini ed esami e riconfermare solo la supplente alla mia maternità.. è corretto??? secondo me no.. vii prego aiutatemi a venirne a capo..
ho letto che l'astensione obbligatoria è da considerarsi servizio effettivamente prestato...
vi prego rispondetemi....
grazie

Lucia Gi ha scritto:CIAO A TUTTI...
sono in astensione obbligatoria e sotto contratto di supplenza, la titolare ha prorogato la sua assenza e così anche a me e alla collega che supplisce me è stato prorogato il contratto, però fino al termine lezione, cioè 8/6/2011.
Trattandosi di una scuola media con scrutini ed esami credo che il mio contratto debba scadere il 30/6 e non l'8. a meno che la titolare non abbia nel certificato medico indicato quella data..
secondo me la segreteria vuole evitare di confermare il mio contratto per il periodo di scrutini ed esami e riconfermare solo la supplente alla mia maternità.. è corretto??? secondo me no.. vii prego aiutatemi a venirne a capo..
ho letto che l'astensione obbligatoria è da considerarsi servizio effettivamente prestato...
vi prego rispondetemi....
grazie

E' tutto corretto.

Il contratto arriva fino al termine delle lezioni. Poi c'è il contratto per scrutini ed esami.

Il contratto, così come fatto finora, va fatto sia a te che alla supplente che ti sostituisce. La maternità obbligatoria è servizio effettivo, e ciò vale anche ai fini della proroga per scrutini ed esami.

come volevasi dimostrare niente contratto x i 2 gg di scrutini.
mi hanno detto di fare tutto entro la scadenza del contratto.

Paolo1974 ha scritto:

Lucia Gi ha scritto:CIAO A TUTTI...
sono in astensione obbligatoria e sotto contratto di supplenza, la titolare ha prorogato la sua assenza e così anche a me e alla collega che supplisce me è stato prorogato il contratto, però fino al termine lezione, cioè 8/6/2011.
Trattandosi di una scuola media con scrutini ed esami credo che il mio contratto debba scadere il 30/6 e non l'8. a meno che la titolare non abbia nel certificato medico indicato quella data..
secondo me la segreteria vuole evitare di confermare il mio contratto per il periodo di scrutini ed esami e riconfermare solo la supplente alla mia maternità.. è corretto??? secondo me no.. vii prego aiutatemi a venirne a capo..
ho letto che l'astensione obbligatoria è da considerarsi servizio effettivamente prestato...
vi prego rispondetemi....
grazie

E' tutto corretto.

Il contratto arriva fino al termine delle lezioni. Poi c'è il contratto per scrutini ed esami.

Il contratto, così come fatto finora, va fatto sia a te che alla supplente che ti sostituisce. La maternità obbligatoria è servizio effettivo, e ciò vale anche ai fini della proroga per scrutini ed esami.

Grazie mille Paolo.. mi hai dato una bella notizia
speriamo che la segreteria faccia come dici tu...
nn resta che aspettare..

A me hanno fatto il contratto non fino al termine delle lezioni ma fino al penultimo giorno di scuola, per non pagarmi venerdì sabato e domenica... possono farlo per legge????

Se il certificato della titolare termina il penultimo giorno di scuola, sì; altrimenti direi di no; prova a spiegare meglio la situazione: il venerdì avresti lezione? La titolare rientra l'ultimo giorno? Ci sono i 150 o 90 giorni di assenza?

Dec ha scritto:Se il certificato della titolare termina il penultimo giorno di scuola, sì; altrimenti direi di no; prova a spiegare meglio la situazione: il venerdì avresti lezione? La titolare rientra l'ultimo giorno? Ci sono i 150 o 90 giorni di assenza?

Ma i 90 giorni deve averli fatti entro il 30 aprile o 7 giugno? la normativa parla di 30 aprile...

Ciao a tutti! Vorrei espormi la mia situazione. Ho un contratto fino al termine delle lezioni (9 giugno 2013). Oggi dalla segreteria mi hanno detto che lunedì 10 giugno, giorno degli scrutini, rientrerà la titolare e quindi io non potrò farli. La cosa mi sembrava strana così ho verificato su internet e dal sito di orizzontescuola mi pare di aver capito che io ho diritto a fare gli scrutini. Ho capito bene? Il mio contratto è iniziato il 19 settembre ed arriverà al termine delle lezioni con varie proroghe. Non sono però mai stata staccata.
Grazie a chiunque saprà aiutarmi.

Decisamente gli scrutini spettavano a te. Spero che tu abbia risolto.

Sì alla fine ho chiamato in segreteria e ho detto di controllare bene xchè gli scrutini mi spettavano di diritto. Alla fine mi hanno fatto il contratto anche x lunedì, giorno degli scrutini, ed era presente anche la titolare della cattedra!