Quali giorni chiedere?

fradacla ha scritto:Permessi per motivi personali, 3 gg retribuiti per TI, 6 giorni non retribuiti per TD

caesar753 ha scritto:Sebbene la situazione mi risulti chiara, lo chiedo per maggiore sicurezza:
sono docente a TD con contratto fino al 30/06, nominato a meta' novembre in sostituzione di FAD, ho comunque diritto ai 6 giorni di permesso non retribuito, pur non avendo iniziato il contratto da inizio anno scolastico?

Sì

mi confermate oltre ogni ragionevole dubbio....

Sì

cliomisia ha scritto:Grazie Dec, la richiesta  del premesso breve  quanti giorni prima va presentata ?

Non si tratta di permesso breve, che è un'altra fattispecie, quella del permesso orario.
Non è scritto da nessuna parte quanti giorni prima, ma il buon senso dice che, per evitare disagi alle classi e consentire di organizzare le sostituzioni, qualche giorno di preavviso è gradito.

Se si scrive per motivi personali, ciò è sufficiente per non incorrere nel diniego del dirigente scolastico?

La dicitura generica non va bene, è richiesto un minimo di dettaglio nella autocertificazione da allegare alla domanda.

Viene rilasciato su richiesta un certificato per giustificare l'assenza dal lavoro,questo va portato in segreteria successivamente immagino.

Se prendi un permesso per motivi personali, non devi portare alcuna giustificazione

Mfuria ha scritto:Buonasera,avrei bisogno di un consiglio. Lavoro come impiegata in uno studio professionale notarile, con contratto full time. Ho partecipato a dicembre all esame di abilitazione alla professione di avvocato con durata di tre giorni. Ho portato al datore di lavoro il certificato di giustificazione, convinta di poter usufruire dei tre giorni (su otto all anno) di permesso retribuito di cui parlano tutti i contratti collettivi tra cui il contratto del commercio. . Oggi la consulente del lavoro mi ha comunicato che per il contratto degli studi professionali non esiste e devo usare le ferie... e ha detto di triverle un riferimento normativo.. è possibile? Vi chiedo ùna mano.. La ritengo un'ingiustizia..potete darmi delle indicazioni su come comportarmi? Vi ringrazio!

Davide ha scritto:Buona sera, come funziona la richiesta di un giorno di "malattia per visita specialistica" ?
Devo chiamare la mattina stessa in segreteria e annunciare la malattia? O annunciare malattia per visita specialistica? O avvertire già i giorni precedenti che sarò in malattia per visita specialistica? E di conseguenza come avviene la giustifica? Si va dal medico di famiglia come fosse una malattia normale con relativo codice da riferire in segreteria? In tal caso si dice al medico che si è stati a casa per malattia per visita specialistica? Qualcuno mi spiega con precisione la prassi da seguire? GRAZIE!

Davide ha scritto:
Come avviene a livello di INPS il pagamento del giorno non lavorato,

Che c'entra l'Inps? Nel tuo cedolino stipendiale il giorno di malattia viene pagato come tutti gli altri dal MEF.

Inoltre chiedo, avviene comunque la decurtazione per il giorno  di malattia?

Sì, la quota della RPD.

fradacla ha scritto:Art. 15 - Permessi Retribuiti
1. Il dipendente della scuola con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ha diritto, sulla base di idonea documentazione anche autocertificata, a permessi retribuiti per i seguenti casi:

   partecipazione a concorsi od esami: gg. 8 complessivi per anno scolastico, ivi compresi quelli eventualmente richiesti per il viaggio;

Art. 19 - Ferie, Permessi ed Assenze del Personale Assunto a Tempo Determinato
7. Al personale docente, educativo ed ATA assunto a tempo determinato,... 5, sono concessi permessi non retribuiti, per la partecipazione a concorsi od esami, nel limite di otto giorni complessivi per anno scolastico, ivi compresi quelli eventualmente richiesti per il viaggio.

Davide ha scritto:E quale sarebbe dunque il nostro caso?

Di certo non quello dei lavoratori che devono chiedere l'indennità all'INPS. Quando sei malato, ricevi ugualmente lo stipendio dal datore di lavoro, in base alle regole del Contratto scuola

Non capisco perchè il certificato telematico viene mandato all'inps...

Si chiama digitalizzazione dei servizi sanitari...
Preferivi il vecchio sistema?
Vado dal medico, ottengo il certificato cartaceo, se voglio conservarne traccia devo fotocopiarlo, entro due giorni devo provvedere a recapitarlo (consegna a mano o raccomandata) a scuola, la scuola lo archivia nel mio fascicolo personale...
Con la trasmissione telematica, l'interessato e il datore di lavoro possono in ogni momento accedere alla posizione individuale e avere il riepilogo delle certificazioni presentate e dei giorni di malattia fruiti.